御兽岛前期战力提升方法途径

月落乌啼霜满天，江枫渔火对愁眠。本周玻璃行业有哪些值得关注的资讯呢？请快和小玻一起走进第329期玻璃周刊吧！

国际动态

1、GlassKote FGI投资超过12亿澳元建设两座浮法玻璃厂

在全球玻璃行业的一项颠覆性飞跃中，GlassKote FGI（简称GK）已确认获得超过12亿澳元的资金，用于建设两座全球最先进的低铁浮法玻璃厂——第一座将于2026年初在澳大利亚昆士兰州动工，第二座将在随后几个月于阿拉伯联合酋长国开工。

2、安佳玻璃完成全面资本重组

“这一变革性时刻标志着Anchor Glass新时代的开始，”总裁兼首席执行官尼佩什?H?沙阿表示。“我们显著改善了资产负债表，获得了大量新资本，现在已准备好对我们的资产、员工和客户进行持续投资。这一基础使我们能更好地以‘一个Anchor’的姿态开展业务——提升安全性、提供完美的客户体验，并打造降低工业成本的能力。随着我们进入下一增长阶段，我们的团队期待着利用迄今为止取得的巨大进步。”

3、EFG产能翻倍——霍恩玻璃作为关键技术合作伙伴

正如我们最近报道的那样，迪拜投资公司的子公司阿联酋浮法玻璃公司（EFG）将通过新增第二条浮法线，把产能从目前的每天600吨提升至1200吨，实现产能翻倍。

这条新生产线还将引入超白低铁玻璃的生产——这在中东和北非地区是首创的能力。

这条新的浮法生产线计划于2027年末至2028年初投入运营，将整合先进的自动化技术、节能系统和下一代过程控制技术，以确保稳定的产品质量、可靠的运营以及更低的能耗。

4、玻璃回收联盟与玻璃回收基金会合并

玻璃回收联盟（GRC）与玻璃回收基金会（GRF）今日宣布，它们已合并为一个单一组织，以玻璃回收基金会（GRF）的名义运作。此次合并将玻璃回收领域的两大领军力量联合起来，打造一个更强大、更高效的平台，以填补供应链缺口，并在全美范围内加快推进相关工作。合并后，专家、项目和资源将整合到同一个值得信赖的GRF旗下，便于社区和行业代表获取赠款、技术工具及最佳实践。

国内新闻

（以下排序不分先后）

1、曹德旺辞职

福耀玻璃公告称，公司董事长曹德旺因推动公司治理结构战略性优化与可持续发展的需要，辞去董事长职务，但将继续担任公司董事及部分子公司的董事、董事长和法定代表人职务。

同时，公司选举曹晖为新任董事长，并任命其为法定代表人及董事局战略发展委员会主任。曹德旺被委任为公司终身荣誉董事长。此次职务变动不会对公司正常经营活动产生不利影响。

2、攻坚克难！晶华玻璃大吨位熔窑生产金茶玻璃成功下线

近日，晶华玻璃公司金茶玻璃成功下线并实现稳定量产，突破了国内大吨位熔窑生产颜色玻璃的技术难关，标志着晶华玻璃在产品结构转型中取得新进展。这场“色彩蜕变” 的背后，离不开耀华集团颜色玻璃团队的技术支持，更凝聚着生产团队多日的全线攻坚。

3、凯盛集团首获中国专利金奖！

10月13日，第十四届中国国际专利技术与产品交易会开幕式暨第二十五届中国专利奖颁奖大会在辽宁省大连市举办。经中国专利奖评审委员会评审，社会公示，凯盛集团所属中研院集团和蚌埠中光电联合参评的发明专利“一种高世代TFT-LCD玻璃基板生产线”以不到1%的获奖率脱颖而出，作为30项获奖成果之一，被国家知识产权局和世界知识产权组织授予中国专利金奖。中国工程院院士、中国建材集团首席科学家、凯盛集团首席科学家彭寿作为中国专利金奖获奖代表讲话。

4、关于金宏阳1800t/d一窑三线生产线产能置换方案的公示

按照《水泥玻璃行业产能置换实施办法（2024年本）》（工信部原〔2024〕206号）要求，现将河北金宏阳太阳能科技股份有限公司1800t/d一窑三线电子级玻璃和汽车玻璃原片及光伏背板玻璃基片特种玻璃生产线项目产能置换方案予以公示，欢迎社会公众进行监督。公示期为2025年10月13日至2025年10月24日。

5、中玻跨境即将走进土耳其

土耳其玻璃展：连接欧亚的行业超级舞台土耳其玻璃行业的腾飞，离不开高水平的国际展会平台。由TUYAP国际展览公司主办，并通过UFI国际认证的土耳其国际玻璃门窗展，已成功举办14届，今年迎来第15届，再次成为行业焦点。

展会时间：2025年11月15-18日 

展会地点：土耳其伊斯坦布尔TUYAP国际会展中心

END

（注：本篇文字部分由记者小玻收集整理，图片来源于网络。如有侵权，请联系我们。）

全民普及道阻且长苏宁聚势打破温吞繁荣

相比欧美90%的采暖普及率，中国尚未达10%，将是一片可供开拓的新“蓝海”。墨迹天气数据显示，2018年至今全国有63站日降温幅度达到极端事件标准，60.9%的区域受冷空气影响，采暖将在冬季迎来快速增长。同时北方“煤改气”的政策深化，及南方户式采暖的逐渐普及，将成就一个低耗超车的好时代。

2019年初的集成发布会上，苏宁中央集成公司曾用“集成大发展，成长大烦恼”来形容行业现状。采暖作为集成家电之一，面临着同样的问题，整个行业发展温吞水，难以形成“沸腾”的繁荣景象。

苏宁家电集团副总裁范志军表示，“苏宁作为家电第一渠道，基于家电29年的丰富经验以及对集成领域的深入洞察，将以平台化的运维，帮助厂家、服务商进行资源整合，规范标准，多维度全方位助力生态伙伴，共同做大采暖市场这块蛋糕，帮助消费者实现‘采暖自由’。”

苏宁：做产品到用户的守门人

户式采暖可谓家电行业最大的产业生态圈，涉及壁挂炉生产厂家、材料生产商、各级代理商经销商、各地的服务商及消费者等诸多角色，存在环节多、链路长、信息不对称的问题。

苏宁家电集团中央集成公司总裁王振伟表示，苏宁中央集成作为渠道平台，将承担起从产品到用户之间“守门人”的角色，以对整个产业链起到整合、规范、监察、降本的作用。

苏宁将零散的资源整合到苏宁平台进行统一管理，制定规范以便全产业链统一标准化执行，并通过监察机制保障规范的落地和反馈，形成闭环，最后以资源统采和人员协同的方式实现整个生态链的降本增效。让源头厂家专心生产壁挂炉，用户安心享受采暖。

双线资源跑马圈地 搭建互联网智慧零售新模式

苏宁作为“线上线下双料零售商”，可精准把脉消费需求。经过近几年大规模线下布局，苏宁线下门店产业规模创新高，拥有2200多家常规零售店、800多家商超电器店、7000多家小店社区店、8000多家零售云家门店，且2019年将建成500家专业的中央集成馆。这些门店从一二线城市繁华地段，到五六级县乡消费地区，形成规模化品牌效应，将成为采暖销售的流量入口和品牌展示窗口。

苏宁的线上能量同样不可忽视。2018年苏宁易购线上交易规模为占比突破60%。采暖厂家通过建立品牌旗舰店、促销专题页展示以及广告位投放等形式，进行广域引流，将潜在用户、精准用户一网打尽。

线上线下无缝配合，搭建互联网智慧零售新模式，可带来品牌的品类延伸，降低整体获客成本，满足品牌全国性战略发展。

深化全国网络布局 服务是苏宁唯一产品

采暖消费是定制化服务过程，苏宁搭建了包括采销、运营、销售、设计、服务、监理等完整闭环团队。销售一线，将培养2000多名VIP导购及600多名专业集成导购，给用户提供最专业的方案建议。

此外，苏宁将着力建设覆盖全国的服务网络，并做到及时响应。采暖的后期服务是重头戏，销售前提是确保落户安装及售后维保。在北方集中供暖销售区，将依赖苏宁帮客现有的1000多个网点实现壁挂炉安装；在南方户式采暖销售区，将与专业系统服务商进行战略合作，建立覆盖12个省区100多个城市的服务网络。此外苏宁还将引入第三方评定机构，建立专业系统化评定标准，快速为用户提供安装、售后维修、日常维保等服务，让品牌厂家和消费者售后无忧。

1亿采暖补贴掀采暖普及风暴

本次采暖峰会上，苏宁开启2019采暖节，打出“豪气补贴+以旧换新+特价套餐”的采暖普及组合拳。大手笔拿出1个亿采暖补贴，南方市场购买采暖系统可以享受3000元补贴，北方市场壁挂炉以旧换新最高补贴1000元！除直接补贴，还推出9999采暖特价套餐，包材料、包安装、包维保，26千瓦壁挂炉及5组散热片价格探至万元。

 作为家电第一渠道，苏宁一直致力于推动消费升级、促进产业转型。进军采暖，将带来整个行业的降本增效，有效推进全民“采暖自由”。

Fox News Flash top sports headlines for March 23

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American tennis star Danielle Collins caused a stir over the weekend after she claimed that a French player sent flirty messages to her on social media.

Collins’ comments came off the court, as she appeared as a broadcaster for the Tennis Channel on Sunday. French player Corentin Moutet was allegedly shouting at Collins while he was warming up for his Miami Open match.

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Danielle Collins (USA) reacts after scoring a point against Viktoriya Tomova (BUL) in first round play at IGA Stadium on July 27, 2025. (David Kirouac/Imagn Images)

"I said to him, if you’re going to be flirting with me like that, you’re gonna have to get a bigger serve," she said. "Some people think it comes down to height. Some people think it comes down to personality but really what it comes down to is big forehands and big serves.

"It was kind of funny, too, because he unfollowed me after my viral dating profile when I said I wasn’t interested in the short kings. Come on people, you have to understand that I’m 5 (foot) 10 (inches), and for me, it’s fair. It’s just a preference. Nothing against the short kings, but he was upset about that. He messaged me, then unfollowed me. Then, he slid back into the DMs last night, asking me if I saw his match and all the big serves he was hitting yesterday. … He did win, but …"

Collins, 32, said she didn’t think he had a "chance" with her, yet adding that Moutet would have to "bring a lot to the table."

TENNIS STAR MIRRA ANDREEVA ERUPTS WITH PROFANITY-LACED TIRADE TOWARD FANS AFTER INDIAN WELLS DEFEAT

Corentin Moutet (FRA) returns a shot against Mackenzie McDonald (USA) during the Cincinnati Open at the Lindner Family Tennis Center on Aug. 7, 2025. (Aaron Doster/Imagn Images)

Moutet denied the interaction ever taking place.

"How can I unfollow you when I never followed you," he wrote in response on X. "@TennisChannel how can you let someone say BS like this on tv. You followed me . You asked me for mixed dubs. And I’ve never even followed you.

"You ready to say anything so people talks about you. You should learn how to love yourself so you won’t have to do stupid things for people loves. @TennisChannel good sport journalist."

Collins is the No. 99-ranked women’s tennis player in the world after reaching as high as No. 7 in 2022. She didn’t play in the 2026 Australian Open.

Danielle Collins (USA) serves against Taylor Townsend (USA) during the Cincinnati Open at the Lindner Family Tennis Center on Aug. 8, 2025. (Aaron Doster/Imagn Images)

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Moutet, 26, and also listed at 5-foot-11, made his professional debut in 2014. He’s currently ranked No. 33 in the world. He reached the third round of the 2026 Australian Open.

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站在新起点，迎接新挑战，金银湖牌福田国六11吨洒水车带你创造新成绩。

此款车型的外形尺寸为8530X2500X3060（mm），整车的总质量为18000（kg），整备质量为7550（kg），最高车速89（km/h）。

金银湖牌福田国六11吨洒水车的底盘型号为BJ1186VKPHK-1K，底盘轴距为4500,5500,5150,5750,4700（mm），排放标准为GB17691-2018国Ⅵ，使用10.00R20 18PR,11R22.5 18PR,275/80R22.5 18PR规格的轮胎，底盘配置的发动机型号为CA6DH1-22E6 B6.2NS6B210 B6.2NS6B230 F4.5NS6B190 D6.7NS6B230 D6.7NS6B260 F4.5NS6B220 B6.2NS6B245 YCS06220-60，底盘承载力强，可靠耐用。

金银湖牌福田国六11吨洒水车黄金排量，致富好帮手。

2025年11月2日，第五届Wallpaper*中文版设计大奖在深圳湾文化广场正式揭晓。本届大奖以“不标准时代”为主题，首次设立“年度出色人物”奖项。北玻股份创始人、董事长高学明先生与大疆创始人汪滔先生共同获此殊荣，以表彰他们在各自领域中以突破性思维推动行业发展的卓越贡献。

Wallpaper*中文版设计大奖始于2021年，以“中国发生、中国发展、中国思考”为视角，以社会价值、创新意义、未来发展潜能、公众影响力为评判标准，涵盖建筑、设计、艺术、时尚等多个领域。评审团由来自多国的普利兹克奖得主、奥斯卡获奖者及国际策展人等顶尖专家组成，是全球设计领域备受瞩目的权威奖项之一。

高学明先生是北玻股份创始人、董事长，他于1995年创建洛阳北方玻璃技术股份有限公司，北玻是国内最早从事玻璃深加工设备研发、设计、制造的高新技术企业之一。他带领团队研制出国内首台水平辊道式玻璃平弯钢化电炉机组，打破了外企垄断。2004年，公司又成功研制出“纯平无斑”新一代钢化机组，为包括国家大剧院、奥运场馆在内的多项国家级工程提供关键玻璃产品。至今，北玻股份已累计拥有专利超过400项。

北玻股份市场营销总监李春超先生代表高学明董事长出席颁奖典礼并发言。他回顾了企业三十年的发展之路：“第一个十年，我们实现了从零到标准的建立；第二个十年，完成了从标准到‘不标准’的跨越；进入第三个十年，北玻正坚定走向世界，在‘不标准’中创造更多可能。”

颁奖晚宴上，著名演员黄渤先生“标准是产品，不标准是艺术品”的这一精彩论述，精准呼应了本届「不标准时代」的主题。“不标准强调独一无二，强调不断尝试，创造新鲜的个人表达”——这一主题与北玻股份“创新无止境、拼搏才会赢”的企业文化同频共振。从打破垄断到技术引领，从建立标准到超越标准，北玻的每一次突破都印证了：真正的创新始于对标准的尊重，成于对“不标准”的探索，而支撑这一切的，正是那份永不止步的创新勇气和敢为人先的拼搏精神。

艺术品从审美对象转向活跃资本，核心突破是打通了“藏品—资金—再投资”的闭环，而73%的再投资比例，正是这场变革最直观的价值印证。过去，民间藏品总估值超12万亿元，合法流通率不足1%，大量珍品沦为“只看不赚”的静态资产，藏家与企业主即便手握天价书画，也只能眼睁睁看着资金链紧绷。2025年新版《文物保护法》落地后，合规藏品质押合法化，28家银行推出47款艺术金融产品，抵押率最高达70%，审批周期从45天压缩至3天，潍坊银行预收购模式累计放贷11亿元、不良率为0，彻底解决了艺术品“变现难、融资慢”的痛点。数据显示，2026年上半年艺术品质押获批金额230亿元，同比激增520%，其中73%的资金流向生产扩产、项目研发、供应链周转等实体经营领域，18%用于购入更具增值潜力的艺术资产，形成“以藏养藏、以资兴业”的良性循环，剩余9%才用于应急周转与日常消费，艺术品的资本属性全面超越审美属性。

大师作品成为活跃资本的核心载体，数据清晰展现出齐白石、徐悲鸿等经典藏品的资本转化效率。齐白石花鸟扇面估值160万元，质押可获80万元流动资金，3天到账后用于陶瓷企业原料采购，盘活200万元订单；徐悲鸿《奔马图》估值5000万元，抵押率65%获批3200万元贷款，投入文化文旅项目后半年回款4500万元，投资回报率超40%。这类案例并非个例，2026年企业质押标的中，齐白石、徐悲鸿作品占比达41%，近现代书画抵押不良率仅0.3%，远低于普通企业信贷3.1%的水平。其核心优势在于估值稳定：齐白石同类作品近5年年均溢价率18%，徐悲鸿马题材作品成交率92%、流拍率仅3%，AI+专家双鉴模式将估值误差控制在3%以内，让银行敢贷、企业敢用，成为连接审美价值与资本价值的稳固桥梁。

73%再投资比例的背后，是艺术品资产化带来的三重效率升级，彻底改写了财富配置规则。其一，资产周转效率翻倍，传统艺术品年均换手率1.2%，质押融资后资金循环周期缩短至3-15天，企业主无需变卖藏品即可盘活资金，资产利用率提升超10倍；其二，投资收益结构优化，质押资金再投资的平均年化收益率达8.7%，远超银行理财2.5%的均值，同时藏品本身年均增值9%-18%，实现“资金收益+藏品增值”双重回报；其三，市场普惠化落地，质押门槛从百万级降至万元级，二三线城市企业质押占比达62%，山东、浙江、广东成为活跃区域，普通创业者与中小微企业主也能借助艺术资产撬动发展，打破了“艺术品是富人专属”的固有认知。

这场变革也推动艺术品金融生态走向成熟，为73%再投资资金提供全流程保障。区块链确权为藏品生成唯一数字身份证，权属流转全程不可篡改，赝品误判率从8.7%降至1.3%；第三方资金托管与拍卖行预收购机制双重兜底，杜绝资金挪用与违约风险；份额化交易与质押业务联动，企业可先质押获贷，再将藏品拆分流通，8分钟售罄回笼资金，保留部分增值权益。2026年艺术品基金规模达3800亿元，同比增长215%，68%为小额普惠产品，与质押融资形成互补，让更多再投资资金有合规出口，进一步巩固艺术品的活跃资本地位。

值得警惕的是，艺术品转向活跃资本并非毫无边界，数据也标注出行业发展的风险红线。当前仍有5%的小众藏品因估值虚高、流动性不足，导致再投资资金回报率偏低；部分非合规平台拆分藏品、炒作价格，扰乱市场秩序。为此，监管层明确质押藏品需完成国家备案、设置单日±10%涨跌幅限制、规范资金用途披露，确保73%的再投资资金真正流向实体经营与良性投资，而非投机炒作。

从“墙上风景”到“账上资本”，从审美附庸到核心资产，73%再投资比例的硬核数据，宣告中国艺术品完成了历史性身份跃迁。500亿质押规模、12万亿民间藏品盘活空间、持续优化的金融生态，共同支撑起艺术品的资本价值。未来，随着政策深化、技术升级与市场规范，艺术品将彻底摆脱单一审美属性，成为与股票、房产并列的主流配置资产，让更多人借助艺术资产实现财富增值，让文化价值与资本价值双向奔赴，开启全民共享的艺术金融新时代。

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山西古建筑数字艺术展——时空变调将传统文化与当代艺术链接，展出20位来自不同国家地区艺术家的山西古建筑艺术作品以及雕塑、装置、影像等立足时代前沿的七大板块形式作品，呈现一场跨越时空的文明对话，探索中国古代建筑精神与当下艺术表达之间的传承、融合与创新。

图片来源：山西博物院提供

展览以山西古建为切入点，在新时代语境下从艺术创作角度共同解读山西古建筑文化，是一次在博物馆场景下的跨领域、跨学科、跨身份的艺术实践和对话。在传承“天人合一”理念的同时，再造思辨现场，展望未来场景，呈现人文与思想、艺术与科技的多元交织，美美与共，带领观众欣赏一场满载思想、人文、艺科的联动。

“壁上万千——山西宋金壁画中的众生气象”首次集中展示了89件（15组）珍贵的山西宋金壁画及砖雕文物，生动呈现了宋金壁画中的家园、家庆、家风、家愿等主题，让观众仿佛穿越时空，置身于宋金时期的生活场景之中，来一场跨越千年的“对话”。

值得一提的是山西博物院藏珍贵文物《郝匠金墓》，该墓于2013年发现于山西晋城市郝匠社区，为砖砌仿木结构双室墓。根据墓志，该墓建于金大定十五年（1175年），为研究金代社会生活和宗教文化提供了珍贵的信息。硕大的墓葬以裸展的形式在展厅得以呈现，带给观众视觉上的震撼。

两大展览展出至10月31日，长达6个月之久。围绕“壁上万千——山西宋金壁画中的众生气象”，山西博物院还将推出“宋金文化”系列讲座以及点茶、插花、掐丝镜制作、宋服制作、蹴鞠球缝制等动手体验活动，让观众可以品味山西独特的历史文化，感知历史与现实碰撞出的艺术火花，一同领略山西的文物之美、古建之美。

2026年3月17日，“天生玩家，智趣全开”——启境品牌发布会暨启境GT7全球首秀在广州大湾区文化体育中心盛大启幕。华为乾崑与广汽集团联合打造的年轻、高端、可信赖智能新能源汽车品牌——启境（AISTALAND）正式全球首发，首款车型新一代智能猎装启境GT7震撼亮相并正式开启盲订。新车首发十大新⼀代黑科技，以智能丰富GT内涵，打破传统GT边界，成为每一位“天生玩家”尽情奔赴热爱的梦想座驾。

启境（AISTALAND）寓意“AI Start New Land”，用AI开启汽车出行全新境界。发布会现场，启境汽车官宣黄景瑜出任启境汽车全球品牌代言人——头号玩家，并预告未来三年产品矩阵将覆盖多个品类，2026年率先推出新一代智能猎装及智能中大型SUV两款车型。

双大厂跨界融合，开启中国智能汽车新境

启境的诞生，是华为乾崑与广汽集团两大巨头的深度合作，更是广汽集团面向未来智能出行的关键布局。作为华为乾崑首次全栈深度赋能大湾区车企的标杆，双方突破行业传统合作模式，进行深度融合。华为乾崑派驻数百人团队常驻广州，双方合署办公实现信息同频，引入华为IPD（集成产品开发）和IPMS（集成产品营销服务）流程，从底层实现华为标准与广汽制造的一体化；同时将技术、团队、流程、理念四大资源全面ALL IN，不仅让启境成为新一代技术同级首发载体，更实现车辆智能辅助驾驶、智舱、底盘、安全等全维度的深度协同，真正推动汽车从交通工具升级为“出行智能体”。

广汽集团则为启境筑牢品质根基，依托数十年制造底蕴、近3000万车主验证的品控体系，为启境产品打造提供了高品质基线，确保创新设计能转化为高质量的实体产品。同时，启境核心高管把广汽集团精益生产方式（TPS）注入灵魂，将“重细节、精工序、守严谨” 的方法论，深度融入制造品控的每一个环节。基于对品质的极致追求，研发团队远赴零下 35℃的呼伦贝尔、45℃的吐鲁番完成全场景极限工况测试，并在全国多个城市完成了大规模路测，让智能驾驶系统与整车性能在严苛实测中不断验证进化，真正将品质把控落到实处。

为“天生玩家”而生，启境GT7首发十大新一代黑科技

启境以“MAKE DIFFERENCE卓尔不凡”为核心价值主张，首款车型新一代智能猎装启境GT7，坐拥百万级颜值、百万级智能、百万级驾控三大越级实力，树立起“智能猎装引领者”新标杆，为用户带来“美得出色、驾得热爱、智得自在”的高品质出行体验。

越级百万颜值，启境GT7以优雅张力美学重塑猎装灵感。车身尺寸上，新车长宽高分别为5050*1980*1470mm，轴距达3000mm，搭配≥51.2%轮高比、超59%轴长比及21.5°黄金猎装角，不仅构筑极致低趴的黄金比例姿态，更兼顾宽敞的舱内空间与装载空间，造就更美更能装的先锋体验。外观设计上，新车以优雅张力曲线勾勒车身动感轮廓，1975mm蚌式铝合金超大前舱盖与百万跑车级宽体后轮包，强化了整车的运动气场；“灵眸大灯”前灯组搭载华为乾崑智驾^®ADS水晶小蓝灯与最新一代HUAWEI XPIXEL双百万像素智慧投影大灯，“启境之翼”尾灯组则采用分段式漫反射技术，并融入独创华为乾崑智驾^®ADS瀑布式蓝灯，辅助驾驶身份一眼可辨。材质与细节上，启境GT7配备行业标杆的三层银膜PDLC分区调光天幕，更精心打造超跑漆、流光漆与镜面漆三大定制车漆，全系采用百万级豪车同源的巴斯夫8涂层3C2B喷涂工艺，每一处设计都尽显高端质感。此外，为了实现低趴美感姿态，华为乾崑与启境团队反复调试一个月，最终车身降低3厘米车高，实现美感、空间感与动力学的兼顾，让优雅与实用兼得。

越级百万智能，启境GT7首发十大黑科技。作为华为乾崑全栈赋能的核心载体，启境GT7以智能丰富GT内涵，实现从驾驶、交互到安全的全维越级。辅助驾驶层面，新车依托面向未来自动驾驶的全链路冗余架构，搭载华为乾崑智驾^®，配备全球量产最高896线新一代双光路图像级激光雷达，以超高清、超远距感知全面升级主动安全。交互层面，首发新一代小艺智能体，实现鸿蒙座舱和华为乾崑智驾^®的无缝协同，配合首创的HUAWEI SOUND^®AI交互式星环散射体（支持10+种定制场景），以及新一代HUAWEI XHUD增强现实抬头显示（88英寸同级最大投射面积），让驾驶体验沉浸可视；安全层面，启境与华为乾崑、宁德时代联合定制新一代麒麟电池（800V/6C超充），叠加华为最苛刻的14+项设计标准管控，构建涵盖主动、被动、隐私、健康的全维安全系统，为新一代智能猎装夯实基础。

越级百万驾控，启境GT7驾趣与安心兼得。启境GT7首发华为乾崑赤兔平台及新一代HUAWEI XMC乾崑数字底盘引擎，联合阿斯顿马丁、迈凯伦前工程师完成专业底盘调校，麋鹿测试、弯道性能对标百万级性能车，配合超级三电机动力系统，不仅可预知与防范恶劣路况的潜在风险，更以超跑级动力与强大稳定性造就智趣全开的驾驭新体验。

黄景瑜出任启境品牌全球代言人，盲订权益同步开启

启境以“出色即热爱”诠释“天生玩家”的品牌内涵，为新一代年轻人打造颜值与性能融合、智能与驾控兼顾的Dream Car。发布会现场，黄景瑜以启境汽车全球品牌代言人、GT7头号玩家身份惊喜亮相。他在《飞驰人生》中饰演的林臻东，是速度与专业的代名词。荧幕外的他敢冲敢玩、追求极致，解锁赛车、柔术等多项爱好，这份硬核的“玩家底色”与启境“安全、可靠、硬核”的品牌特质，以及启境 GT7 的越级实力深度契合，共同诠释“把出色当作出行底色，把热爱变成人生主色”的生活态度。

“人生哪有那么多条条框框，只有敢冲敢玩，才够精彩、够起劲儿。”黄景瑜在台上分享了自己对“天生玩家”的理解。随着黄景瑜现场扫码下单、正式解锁启境 GT7 首位盲订车主身份，新车盲订通道也同步开启。即日起，用户可通过启境汽车官网、华为乾崑 APP、华为乾崑小程序参与盲订，即可享受限量提车礼、抽奖提车礼、先享提车等权益，更可获得品牌上市发布会及后续专属用户活动的优先参与资格，盲订权益可与后续预售及上市权益叠加享受。

此次启境携满满诚意开启盲订，邀每一位“天生玩家”跟随头号玩家黄景瑜的脚步，以敢冲敢玩的热爱姿态，抢先解锁全情生活新境，尽兴奔赴每一段非凡旅程。

锚定长期主义 全维储备夯实发展根基

启境自诞生之初便锚定长期主义发展路径，以技术、渠道、产品的全维度储备，为品牌在高端智能新能源赛道的稳健前行筑牢根基。

技术层面，启境依托华为乾崑与广汽集团的深度赋能，构建起覆盖底层架构到上层应用的全链路技术储备，让智能从内而外重塑整车基因。同时，启境携手宁德时代、福耀玻璃、博世、巴斯夫等全球顶尖供应商，共同打造高端产品力，每一个零部件背后都是与豪华品牌同源的技术、同源的工艺、同源的品质标准，为产品的性能、品质与安全提供长期可靠支撑。

渠道层面，启境创新采用“1+N”经销代理模式，以“1 家用户中心联动 N 家体验中心”构建全域服务网络，目前已在全国 70 座城市推进用户中心布局，首批签约合作伙伴均为全国百强经销商，拥有多年豪华品牌销售服务经验，首批门店预计 4 月底启动试营业、5 月初正式开业。在优质硬件基础上，启境渠道更导入华为方法论，规范从到店接待到售后回访的全流程服务标准，全面保障服务品质。

产品层面，启境已明确三年产品规划，2026 年率先推出新一代智能猎装与智能中大型 SUV 两款车型，其中智能中大型SUV将在空间、舒适与智能体验实现全面进阶，成为家庭用户的品质出行伙伴。后续启境的产品矩阵将覆盖更多品类，每款产品都将全栈搭载华为乾崑智能汽车解决方案，让更多用户找到属于自己的Dream Car。

从代步工具到智能伙伴，第三次造车浪潮正在重构人车关系，启境的诞生正是顺应这一趋势的必然结果。以大湾区制造与智能科技融合为基底，以双大厂深度赋能为支撑，以“MAKE DIFFERENCE”的核心主张链接新一代用户，启境将不断探索AI时代智能出行的更多可能，以跨界合作的实力推动中国智能汽车产业向高阶化、全球化迈进，让无需妥协的智能出行体验惠及更多用户。

　　5月6日晚，天柱山景区环卫所负责人江坤（左）与环卫工杨节华正在对夜游路线进行巡逻。在完成本职工作的同时他们还担负森林防火等任务。

　　5月7日，环卫工葛贤明（前）、方礼平将天池峰的垃圾挑下山。

　　5月6日23时，完成工作的环卫工喝上一碗热粥暖身补能。

　　5月18日，环卫工涂有胜抛出绳索，准备下到悬崖峭壁间清捡垃圾。

　　5月18日，环卫工涂有胜正在山上固定绳索，准备清捡垃圾。

　　5月18日，环卫工徐英松（右）正在给涂有胜处理手上的伤口。常年“飞檐走壁”，手上受伤对于涂有胜来说是常有的事。

　　5月18日，环卫工涂有胜正在天柱山通天谷的悬崖峭壁间清捡垃圾。

　　5月7日拍摄的天柱山风景。神奇险峻风光秀丽的天柱山成为许多游客中意的旅游目的地。

　　在潜山市天柱山，活跃着一支特殊的“美容师”队伍。20年来，以涂有胜为代表的100多名环卫工，日复一日地在千米悬崖间穿梭。

　　这些悬崖峭壁间的“美容师”不仅要清理游客丢弃在峭壁间的垃圾，还要经常冒险为游客捡回失物。他们的双手布满老茧，衣衫常年被汗水浸透，日复一日、年复一年地守护着天柱山的容颜，为广大游客营造干净整洁、文明有序的景区环境。

　　从海拔1426米的天池峰到海拔1331米的大龙窝索道，清洁工们每天都要背负着近百斤的垃圾在垂直距离近百米的山路上行走2万多步，将废弃物从绝壁运至山脚，相当于爬了32层楼。而每逢长假和旅游旺季，他们的工作量更大。

　　如今，部分人开始转型经营民宿，但坚守者仍不在少数。面对后继无人的困境，景区未来也准备尝试用无人机接替这项辛苦又高危的工作，同时也呼吁广大游客文明旅游，不要随手乱扔垃圾。而在此之前，这些默默无闻的守护者，依旧在用最朴实的工作守护着这片绿水青山，让天柱山成为当地百姓的金山银山。（记者 张大岗 摄影报道）

网络推广个人工作总结1

　　本人从20xx年2月22日加入XX公司，最初实习三个月，负责协助谭主任处理办公室相关事务。6月份，调任市场部，在宋部长和程部长带领下，兼职电商网络推广员，现将一年工作总结如下：

　　一、20xx年主要工作总结：

　　1、人事方面：前期招人，每天必到公司大门口巡视，为过往路人散发公司招工传单，为前来找工作的人，介绍参观公司生产工作环境，工作任务，劳动时间报酬。进行人员报名，咨询答疑，实习入岗前的公司规章制度培训，劳保用品的使用保管，请假条。离职手续办理，后勤人员考勤等等，到新场镇，连界镇招过工，县就业局也去。后期招人，自己花钱在本地最大传媒体，零距离上打广告，进行网络招聘，收到简历8份，均邀请到公司进行面试详谈。积极申报困难人员名单，争取工会给予困难职工帮助。

　　2、文案方面：对新进员工签订的劳动试用工合同以及正式合同，老员工一年一签的劳动合同进行编号更新，归档查询。每个月的大小会议进行详细的会议记录，并在会后整理总结，完成之后发给谭主任备案存档。对全年的员工生日油名单分别进行造册上报。积极参加集团公司以及本公司组织的各种类型安全、消防等培训，并记录培训内容心得体会，做好培训记录档案备查。

　　3、网络推广方面：6月份接手公司中文网站管理权限后，先后接受两次培训，要做好网站宣传推广工作，一靠流量，二靠硬实力，三靠打广告。流量就是人气，要吸引大家来看，来浏览公司网站，最快捷的途径就是与行业相关著名公司交换友情链接，借鸡生蛋，借助他们公司的光环，从而引带出本公司的网站，要有专业的渠道和良好的关系，别人愿你和你交换，才能取得成功，由于本公司的友情链接已经超过30位，所以愿意交换链接意愿的公司比较少，20xx年下半年自己成功交换到了6个公司友谊链接，平均1月1个，聊胜于无，还得继续努力，甄别和淘汰，替换落后，结交先进。

　　硬实力就是看公司网站的内容，每个公司网站都不同，首先要给人大气、简约、美观，不能是那种广告漫天飞，弹窗随时蹦，给人杂乱无章的感觉，那样无法让人有继续浏览下去的意愿。其次就是看公司网站是否有专人进行维护更新，有没有让人需要了解的信息、内容、产品，公司网站是展示公司实力的平台、窗口，想要让人了解公司，就得通过公司网站上的资料、内容，对公司进行初步的了解认识，要知道公司是干什么的，专业特长在哪里，相比其它同行单位做得更加出色的`地方究竟是什么?

　　公司产品展示、联系方式可以不变，但是公司相关信息、新闻、文化团体活动的展示不能不变，要是一年半载不更新，会给人一种公司管理不到位，管理混乱的感觉，细节做不好，会给人的印象减分，会降低公司在客户心里的期望值。那么究竟什么样的内容才能吸引到客户的眼光呢?除了行业中的新闻消息，先进的技术、设备、工艺、成就之外，更重要的自己公司的原创内容。只有不断的优质原创内容才能让客户有好奇心、猎奇心和满足心，随随便便一上网就能查询到的内容，根本无法吸引住客户的目光，自媒体时代比拼的就是优质原创。下半年工作当中，本人完全按照公司要求，每个月至少更新10部相关作品内容，到今天为止，已经达到了65部相关作品内容，原创率90%以上，共计4万余字内容，镶嵌内部链接30余个。对个人能力的进一步提升，起到了良好的鞭策促进作用，培养了满腹诗书卷气的个性特质。

　　打广告怎么打?充分利用中国最流行的两款社交软件，QQ和微信，在与公司相关的行业群里面，不停的打广告，推荐产品，推广公司网址。除此之外，还得不停的在天涯论坛，新浪博客，猫扑娱乐等等中去推广更新公司相关信息，抖音、小红书、腾讯微视这些都可以用上，寻找传播的途径和传播通道，努力打好广告。

　　4、电子商务方面：在国内使用常见的、著名的、习惯性搜索引擎，百度、腾讯捆绑的搜狗、360，查找关键字词，“短切毡”、“玻璃纤维短切毡”等等，以及公司名称，必须要在首页位置，尽可能的让三大搜索引擎收录公司原创内容作品，以便提高公司网站排名和权重、位置。20xx年下半年里，在百度检索中，除了花钱打广告的以外，公司网站排名不仅是首页位置，而且是相同产品公司排名第一位置。因为做的好，所以引起了其它同行或者竞争对手的注意，在10月17日公司网站被黑客全面攻击，导致公司页面和数据全面崩溃，一打开就跳转成了“欧亿”赌博网站，排名、权重、收录全面下跌，关键字词排名全部被清空，检索不到。经过专业技术处理、数据恢复之后，经过一个星期连续不断的爆发，每天更新原创优质作品，终于将公司网站排名有所恢复，逐步上升到首页第一位置。可惜天有不测风云，在10月23日又被黑客攻击，植入病毒，打开公司网站地址，却变成了“杭州某投资集团”网站，再次遭受打击。后来经专业人事回复网站数据后，对公司网站后台管理系统进行了加密设置，才防范了被攻击，经过不断的原创努力，在11月份就已经重回第一的宝座。

　　网络社交方面，不断添加相关行业人士微信，进行聊天、咨询，扩大社交面，拓展人脉，积极了解同行业竞争对手的产品价格，市场情况。国际市场通过FACEBOOK、TWITTER，前期结识了几个朋友，后期帐号无缘无故被封号，断了联系，还需继续努力。

　　5、生产指标对比方面：从最初的规章制度、岗位责任制上墙，到后来的生产通报评比，严格按照求真务实，不出差错要求自己，每天与生技部工艺员核对生产情况，认真计算各生产班组得分情况，缍天进行通报，进行对比，形成你追我赶的良好氛围，让大家关注生产，关注指标，不断进步。

　　大公司建文化，文化怎么建?企业文化必须要与时俱进，不断前行，自己策划了一份全方位，一对一的，相当完善性的项目方案，收集了上百份影视素材做教案，初期筹备了50个大课时的教学内容，从文化沙龙的筹建，逐步发展到文化俱乐部的成长，最终目标是蜕变为公司作协的全盘计划。只不过没有实施的条件，束之高阁。

　　二、20xx年工作计划：

　　1、市场分析：国际市场，由于美国实行单方面的贸易优先原则，打中美贸易战，限制华为发展，支持英国脱离欧盟，法国黄背心骚乱，中东叙利亚战争，制裁伊朗，限制朝鲜等等，让全世界动荡不安。导致目前许多国家，逐渐摆脱以美元为为经济体系，这对于中国来说，是非常好的发展机遇，因此抢占国际市场刻不容缓。

　　国内市场，由于国家环保、安全检查，淘汰了一批中小型企业，但是市场总需求量变化不大，不过后来之秀崛起，增加了供应量，因此竞争压力越来越大，得拼命，采取所有方式方法去抢单。

　　2、个人工作计划：加强业务能力学习，提高自身业务知识水平，多请教、多询问、多核对、多观察，坚持“五有”原则，认真做好生产指标排名得分对比计算。加强人事招聘，要在赶集网、58同城网、前程无忧网、智联招聘等各大网站，加强宣传招工力度。做好各方面的培训、会议记录、文案归档等工作。

　　坚持做好市场推广，营销自我，推荐产品，推出公司。不怕说错话，就要脸皮不厚，敢去说，积极去做，努力不一定成功，但是却有机会，多储备各方面的资料、资源积累，终会取得突破与成功。

　　努力维护公司形象，时刻关注公司网站知名度，排名位置，坚持做好原创内容更新，打造有看头，有内容，有实质，有亮点，有精彩的行业性，先进性公司网站，提升良好的口碑。在各大贴吧、论坛、讨论区去传播，去散发，去创造公司魅力，要将公司文化、理念、管理模式发扬广大，不断为了一个目标去努力，就是要让人知道XX这个公司。

　　在B2B大宗原料交易网站上，还需不断寻找相关大宗商品交易网站，进行注册推广公司产品。努力寻找零散客户、直接客户、了解客户需求情况，为客户所着想，并乘着把最好的服务留给客户，最真诚的微笑展现给客户，要会聊天，聊好天，好聊天，多做朋友，兄弟姐妹，家人。

　　树品牌打旗号，要让市场上知道“短切毡，长远造。”，做好网络市场营销。

　　3、每天处在周围都是繁忙的工作氛围当中，每天聆听的是周围同事与客户交谈的话语当中，学到了很多知识，谈判技巧，商务技能，每天都很充实，别人都在努力，你没办法不奋起直追，否则差距就会越来越大，面临着淘汰的危机，只有不断激励自己前行，才能够给整个团队带来帮助，不会拖后腿。

　　三、个人对公司建议：

　　1、生产人事方面：个人觉得不管是大公司，还是小公司，在沟通回报方面多多少少都存在一些衔接方面的问题。建议在公司微信群中，针对员工方面，各班组加强通报，汇报一下新员工到岗到位情况，是否能够适应公司环境、体系、工作岗位。每隔一段时间，对工作进行简单总结通报，多表扬做得好的地方，表现优秀的人，给大家加油鼓劲儿，比如某某某这几天工作态度端正，工作积极，很早来，抢着干，质量控制稳定等等。多宣扬一些正能量的事和人，多褒奖，加油鼓劲，营造良好的工作生产氛围，塑造团队精神面貌。

　　2、市场方面：建议组织全员，不定期一定要抽出时间到生产线上去认识、感受、触摸产品，对产品有深层次的了解，更加能够把控每一批产品的质量状态，适用于哪些客户，哪些领域。对包装方式，包装材料的改变，以及上车装车的方式方法都要有直观的了解，切实的感受，避免装箱量常常计算误差，不知道能装多少货，用什么样的包装方式既好看又省成本。每年至少一到两次深入到盛祥复合材料工厂，去学习，去观察怎么做的玻璃钢。

　　不管在外遇到什么样的人，什么样的事，被问及提及“你现在工作怎么样?”“你公司怎么样?”一定要说好字，如果不好，干嘛还要在那里工作，领薪水，只有公司好，自己才会更好。

网络推广个人工作总结2

　　网络推广，表面上是一件琐碎而又物料的工作。也许你每日需要做的只是整理几篇文章，发几个帖子，做几条问答，最有技术含量的，也无外乎是写两篇原创，给网站更新一下文章，顺便添加几个內链。

　　但是，网络推广，又是一件极其丰富而又有挑战性的工作!关键是看你每天报以什么样的心态和态度去对待，去执行!

　　即使是采编文章，有人一天可以采编50篇，发到网站就收录，有人每天只能采编5篇，发到网站没有什么作用!也有人每天采编50篇，发到网站一片不收录，而有人即使只采编5篇，却都能稳定收录。。。。这个问题，以及原因，你有想过吗?

　　即使是做问答，有人一天可以做100条问答，但是做了的这100条，被人采纳不到3条，被人关注不到5次，你做它又有多大价值，简直就是在浪费时间!而有人一天只做10条问答，但是被采纳十之八九，关注率日日高升，并且可以通过你的问答给网站带来流量，给你的销售带来客户，试想，这10条问答和那100条问答，你会选择哪一种?。这个问题，以及原因，你有想过吗?

　　如果每一件事，你都不能做到很好，而且又不对每个问题思其原因，发现规律，总结技巧，那么，你第一不是一位好的员工，第二不是一位好的推广人员!长此以往，人将不人，工将不工，司将不司，国将不国!

　　工作，只是一个过程，最终的结果，我们是要得出一条结论，一点经验，一点收获!吴国仅仅为完成每日的任务和去工作，那么就和驴子拉磨没有区别!

　　工作的同时，你需要不断的去研究，去发现，去学习，去总结，然后再学以致用，不断成长和进步!只有这样你才能与众不同，你才能有所收获!

　　无论做什么工作，其实都有起挑战性和延伸性，关键是看你怎么去对待!尤其网络推广工作!如果你用心，你会发现，你不仅可以把每项工作做的很好，而且还可以学习到很多知识，发现出很多规律，总结出很多技巧，最后，你将成为一位网络推广达人，网络营销高人!

　　内容的持续更新时网站得以生存与发展得最基本条件，是网站的根本，无论用户还是搜索引擎，均不可能对一个长期不更新的网站投入过多的关注，抛弃这类“死站”或“准死站”只是一个事件问题。内容更新的频率代表着网站的.活跃度，同时，内容更新的频率越高，也往往以为着网站内容越丰富，这对于建立网络在行业内的权威性是相当重要的。

　　在SEO中，网站的更新时策略问题。搜索引擎对一个网站的爬行周期会因该站点的信息更新频率而改变，如果该网站的内容更新频率快，则搜索引擎就会经常光顾这个站点，爬行也轻勤快多了; 反之，如果站点长时间不更新的话，搜索引擎也就来得少了。

　　搜索引擎到网站上来时为了带回新的消息，如果它经常光临你的站点，一旦有新的网页发布，它就会很及时地吧该页面的信息捕获到搜索引擎数据库中，这就意味着搜索引擎收录了新页面。所以，经常更新网站信息室有助于提高搜索引擎对站点页面的索引效率的。

　　当然，如果能每天给自己的站点更新内容，那是最好的做法。如果没有那么多的信息可以更新，可以加一些排行榜等区域，每天根据用户的访问多少自动更新排行中的位置，让搜索引擎看起来网站是变化的。

网络推广个人工作总结3

　　随着人们生活水平的提高，越来越多的人开始选择旅游作为一种休闲方式。而随着互联网的普及，景区网络推广逐渐成为各大景区不可缺少的一部分。本文将对景区网络推广进行总结。

　　一、目标明确

　　一份好的景区网络推广计划必须从目标明确开始。景区网络推广的目标可以是增加景区知名度，引导更多人参观景区，增加景区的收益等。在明确目标的基础上，就需要对目标人群进行分析，了解他们的需求和行为习惯。

　　二、网站建设

　　景区网络推广离不开网站的建设。一个好的网站设计可以让用户更容易地了解景区的信息，方便用户的预订和购票。应该从用户的角度出发，精细化考虑网页设计，提高用户体验。同时，还要注重网站的SEO优化，提高在搜索引擎上的排名。

　　三、社交媒体推广

　　社交媒体是一种非常有效的宣传工具。通过微博、微信朋友圈和其他社交媒体平台发布景区推广信息，可以吸引更多的人关注。同时，结合活动、优惠等方式，增加用户参与与互动，增强宣传效果。

　　四、搜索引擎推广

　　搜索引擎推广(SEO)是指通过搜索引擎优化网站的内容和结构，使网站在搜索引擎结果中获得更高的'曝光率和点击率。景区可以通过关键词的优化和外链的建设提高在搜索引擎中的搜索体验，提高用户访问和预订的几率。

　　五、移动端推广

　　移动端的快速发展，让更多的人开始使用手机购票、预订和查看景点信息。因此，景区应该优先考虑移动端的用户体验，包括设计响应式界面、开发APP等方式，方便用户查看和预订。

　　六、数据分析

　　最后，景区还需要对推广数据进行分析，总结推广的效果，并及时调整推广计划和方式。数据分析可以帮助景区更好地把握市场需求和客户行为，提出更好的推广策略。

　　总之，景区网络推广需要从目标明确、网站建设、社交媒体推广、搜索引擎推广、移动端推广和数据分析等方面入手，综合运用各种推广手段，才能取得最佳的推广效果。

网络推广个人工作总结4

　　近年来，景区网络推广工作变得越来越重要。在数字化时代，互联网和数字技术已经成为影响旅游行业的不可忽视的力量。因此，景区网络推广工作也变得愈发重要，成为提高景区知名度和吸引游客的有效策略。

　　一、景区网络推广工作的现状

　　随着旅游行业的发展，景区之间的竞争愈发激烈，推广工作成为了该行业的关键性任务之一。随之出现了各种类型的网络推广方式，包括电子邮件、短信推送、搜索引擎广告和社交媒体等。在景区营销策略中，网络推广已经成为非常重要的一环。

　　景区推广的主要目的是吸引更多的游客，提高景区知名度和优势品牌价值，同时增加收入。网络推广成为景区推广的重要方式主要有以下原因：

　　1.高效性和成本效益：网络推广可以通过收集数据之后准确地进行定向推送，避免了资源浪费，同时也相对于传统宣传方式具有很高的成本效益。

　　2.范围广泛：当今社会，尤其是女性和年轻人的消费习惯已经开始转变，他们更依赖于互联网获得信息。因此，网络推广可以覆盖更广泛的消费者，提高景区知名度和形象。

　　3.及时性：网络推广可以随时随地进行，对于新开幕的景点或特殊的活动，及时推广展示，可以吸引更多的注意力和游客。

　　然而，网络推广也面临着一些问题。比如说，用户对广告盲流现象、网络钓鱼事件的影响等等。因此，优秀的网络推广需要精心策划，以便最大限度地发挥其作用。

　　二、优秀景区网络推广的实践方案

　　1.定位目标用户并制定推广策略：合理确定目标消费者群体，针对消费者需求精心设计推广策略，并高度关注推广效果。

　　2.制定个性化的推广内容：创意、新颖、丰富和富有情感的线上内容，深受消费者的喜爱，不断更新内容也是一种提高关注度的方法。

　　3.选择正确的线上推广平台：包括社交媒体、搜索引擎营销、音频付费广告、原生广告等。选择正确的推广平台，可以最大程度地提高推广效果，避免了类似的资源浪费。

　　4.实时跟进推广运营情况：在推广过程中实时关注推广情况，及时调整推广策略，保证推广最佳效果，提高销售收入。

　　5.进行数据分析，持续进行优化：通过不断地收集数据分析，提升流量转换率，有效提升整体的推广效果，并优化推广策略。

　　三、如何实现景区网络推广

　　在实现景区网络推广时，需要采用多种手段整合资源。首先，要更好的利用互联网的渠道进行推广，使用社交媒体宣传，通过各种对话活动吸引用户关注，进一步增强用户感性体验。其次，SEO排名和广告投放是另外两种成功的手段。排名高的网站就会有更多的网民访问，很可能促成更多的预订和过夜住宿。广告投放可以提高知名度和粉丝数。

　　四、景区网络推广需要克服的'挑战

　　尽管景区网络推广工作带来了诸多好处，但是，也有一些挑战需要克服。

　　1.更新频率：景区提供各种各样的景点，因此，更新内容的进度也需要跟上。这需要一支专业的编写团队和技术团队去做。

　　2.营销策略创新：市场竞争激烈，景区的营销策略需要不断创新，面对同行业竞争，制定切实可行的推广方案，增强品牌影响力。

　　3.建立良好的在线形象：比较网上评价、留言板、互动活动等等，以建立一个客观、真实、尊重用户的品牌形象。

　　综上所述，景区网络推广工作是一项复杂且长期的工作，在完成推广任务的同时，也为未来的发展奠定了基础。因此，景区相关从业者需要注意新技术的更新并不断改进推广策略，将互联网和数字技术与营销策略结合起来，提高推广效果，为景区的成功提供服务。

网络推广个人工作总结5

　　网络推广，表面上是一件琐碎而又物料的工作。也许你每日需要做的只是整理几篇文章，发几个帖子，做几条问答，有技术含量的，也无外乎是写两篇原创，给网站更新一下文章，顺便添加几个内链。

　　但是，网络推广，又是一件极其丰富而又有挑战性的工作！关键是看你每天报以什么样的心态和态度去对待，去执行！

　　即使是采编文章，有人一天可以采编50篇，发到网站就收录，有人每天只能采编5篇，发到网站没有什么作用！也有人每天采编50篇，发到网站一片不收录，而有人即使只采编5篇，却都能稳定收录。这个问题，以及原因，你有想过吗？

　　即使是做问答，有人一天可以做100条问答，但是做了的这100条，被人采纳不到3条，被人关注不到5次，你做它又有多大价值，简直就是在浪费时间！而有人一天只做10条问答，但是被采纳十之_，关注率日日高升，并且可以通过你的问答给网站带来流量，给你的销售带来客户，试想，这10条问答和那100条问答，你会选择哪一种？这个问题，以及原因，你有想过吗？

　　如果每一件事，你都不能做到很好，而且又不对每个问题思其原因，发现规律，总结技巧，那么，你不是一位好的员工，第二不是一位好的推广人员！长此以往，人将不人，工将不工，司将不司，国将不国！

　　工作，只是一个过程，终的结果，我们是要得出一条结论，一点经验，一点收获！吴国仅仅为完成每日的任务和去工作，那么就和驴子拉磨没有区别！

　　工作的同时，你需要不断的去研究，去发现，去学习，去总结，然后再学以致用，不断成长和进步！只有这样你才能与众不同，你才能有所收获！

　　无论做什么工作，其实都有起挑战性和延伸性，关键是看你怎么去对待！尤其网络推广工作！如果你用心，你会发现，你不仅可以把每项工作做的很好，而且还可以学习到很多知识，发现出很多规律，总结出很多技巧，后，你将成为一位网络推广达人，网络营销高人！

　　内容的持续更新时网站得以生存与发展得基本条件，是网站的.根本，无论用户还是搜索引擎，均不可能对一个长期不更新的网站投入过多的关注，抛弃这类“死站”或“准死站”只是一个事件问题。内容更新的频率代表着网站的活跃度，同时，内容更新的频率越高，也往往以为着网站内容越丰富，这对于建立网络在行业内的性是相当重要的。

　　在SEO中，网站的更新时策略问题。搜索引擎对一个网站的爬行周期会因该站点的信息更新频率而改变，如果该网站的内容更新频率快，则搜索引擎就会经常光顾这个站点，爬行也轻勤快多了；反之，如果站点长时间不更新的话，搜索引擎也就来得少了。

　　搜索引擎到网站上来时为了带回新的消息，如果它经常光临你的站点，一旦有新的网页发布，它就会很及时地吧该页面的信息捕获到搜索引擎数据库中，这就意味着搜索引擎收录了新页面。所以，经常更新网站信息室有助于提高搜索引擎对站点页面的索引效率的。

　　当然，如果能每天给自己的站点更新内容，那是的做法。如果没有那么多的信息可以更新，可以加一些排行榜等区域，每天根据用户的访问多少自动更新排行中的位置，让搜索引擎看起来网站是变化的。

网络推广个人工作总结6

　　一、工作概况

　　在过去一年里，我们团队致力于通过网络推广手段提升公司产品/服务的知名度和影响力。我们的工作主要围绕内容营销、社交媒体推广、搜索引擎优化（SEO）、线上广告投放等方面展开，以实现品牌曝光和销售业绩的增长。

　　二、工作成果

　　1、内容营销：我们通过撰写高质量的博客文章、制作精美的视觉内容和视频，扩大了公司在行业内的影响力，提升了网站流量和用户参与度。

　　2、社交媒体推广：我们在主要社交平台上开展了有针对性的推广活动，增加了粉丝数量和互动率，为公司产品/服务的推广和销售提供了有力支持。

　　3、搜索引擎优化：我们对公司网站进行了全面的优化，提高了关键词排名和搜索流量，使得更多潜在客户能够找到我们的产品/服务。

　　4、线上广告投放：我们通过精准的广告投放，提高了广告点击率和转化率，为公司带来了更多的潜在客户和销售机会。

　　三、工作亮点

　　1、创新策略：我们不断尝试新的推广方式和创意，不断优化推广策略，提高了推广效果和ROI。

　　2、数据驱动：我们注重数据分析，通过对推广数据的深入分析，及时调整推广策略，最大程度地提升了推广效果。

　　3、团队合作：我们团队密切合作，共同解决问题，充分发挥了团队的协同效应，取得了显著的成果。

　　四、存在问题

　　1、部分推广渠道效果不佳：部分推广渠道的效果不如预期，需要进一步优化和调整。

　　2、数据监测不够完善：在数据监测和分析方面还存在一些不足，需要加强数据监测和分析能力。

　　五、改进措施

　　1、推广渠道优化：针对效果不佳的推广渠道，制定详细的优化方案，及时调整推广策略。

　　2、数据监测完善：加强对推广数据的'监测和分析，建立更完善的数据监测体系，为推广决策提供更有力的支持。

　　六、展望

　　在新的一年里，我们将继续努力，不断创新，进一步优化推广策略，提高推广效果和ROI，为公司的发展贡献更大的价值。

网络推广个人工作总结7

　　时间过得真快，转眼间就到年底了，来到这里工作已经有半年，在这半年中，我严格遵守公司各制度，与新同事之间相融洽，工作上互相帮助交流。这半年来，除了做好工本职工作外，我还学会了如何与客户打交道，渐渐的得懂了一些与客户交流的技巧，为公司带来更多的客户。

　　下面简单总结一下这半年来的工作：

　　1、没有为公司想新的想法，由于个人能力有限，没有给公司提出有用的营销策略建议，延误网站推广成效。

　　2、寻找客户方面没有能掌握核心交流技巧，没能为公司带来更多的客户资源，拖慢了公司的发展。

　　3、做事不够细心果断，一些推广方法使用的不够放开，比较保守，处理细节上不够细心，比较欠缺，常常是提醒了才能发现问题。

　　4、缺欠学习交流，以致于整个推广工作达不到理想状态，其它先不说，光是用QQ与客户交流就要有大理技巧，技巧用得好，才能交到更多的客户。

　　感想：

　　根据这几年的工作体验，个人认为网络上的客户促使合作成功的最大因素就是建立信任，电子商务网站都能找得到，既然客户能找到你，就要给人家最好的信任，客户对电子商务网站最缺的就是信任感，是否能给他带来成交量呢？这就是就我接下来要努力做的工作，提升客户对我们网站的信任度，随着网络发展，网络信息化给我们带来了便利的同时，也创造了危机，受骗的客户不在少数。正所谓，一朝被蛇咬，十年怕井绳。

　　20xx年工作计划：

　　在以后的工作中，决心认真提高营销技能、处理能力，为公司发展，贡献自已应该贡献的力量。我应该努力做到以下几点：

　　1、加强学习，拓宽知识面，努力学习各种新的SEO、网络营销等专业知识，增强对搜索引擎营销发展、走向了解，尽快撑握搜索引擎营销的'新方法。加强对公司网站的宣传，为网站带来更多流量与客户。

　　2、努力做好自己的本职工作，不弄虚作假，为公司带来效效益。

　　3、团结一致，努力工作，不断提高自已与同事的沟通、协调能力，提出对公司有用的建议。

　　4、不断尝试新的推广、营销方法，把推广工作做到最好。

　　以上就是我做网络推广工作以来简单的工作总结，有许多地方需要进一步的改进！

网络推广个人工作总结8

　　20xx年过去了，一整年我所负责的还是网络推广工作，真可谓一年来感慨颇多。

　　所有的工作：行业和地区网站关键词排名、友情链接、企业管理网资讯、应届生资讯网资讯、博客更新，微博更新等。偶尔也有一些广告合作，频道合作，院校合作等。

　　其实整体回想起一年的工作，觉得收获并不大，回想起20xx年初，我产假后刚来上班时，我们推广组开始分成两批队伍，我们这一组共五个人，既要带新人，又要熟悉自己的工作，算得上十分忙碌，起初随着公司慢慢推出行业和地区网站，我们所需要的人手也越来越多，从招人，带人，人员流动，到自己的工作同时不能耽搁。观看着百度的变化，同时在自己的努力下也同样希望关键词能提高上去。

　　但工作中有起起伏伏，有时候关键词排到了第一页，但过段时间百度调整又会掉下去几天，甚至有些词怎样做都排不上去，这也是一直头痛的问题。

　　到了第二季度，其实那时的工作也基本上是边做自己的工作边观察组内人员的工作，因为新人有很多地方可能有自己个性的一面，不按要求做，或容易做错哪些工作，要不断地检查，教导，修改过来。公司也同时推出了一个旅游网站，我们继续加旅游方面相关资讯，但因各种原因，一个月左右的时间，我们停止了这方面的工作。

　　慢慢地到了第三季节，人员有所流动，本来两个推广组十个人，到季度末和第四季度初只剩下了三个人，两组归成一组，我们几乎每天重复着同样的工作。发文章，找链接，换广告，希望关键词能够排上去，排的更稳一些。

　　在我们的工作中，首先说起加资讯文章，要求每一篇文章的标题需在百度查看收录篇数，适当作一修改，要求每一篇的文章的第一段自己编辑，在每个人手中的八至九个站，然后再有企业管理网及应届生资讯网，大概我们每人要发布20篇左右，这也占据了不少时间。再次说到友情链接，这是一个需不断寻找，不断检查的工作，发现对方网站被Ｋ的，降权的，或是删除掉我站的'，就要及时处理，然后再找新的合适的链接上去，这个工作也是几乎每天必做。目前每个人也负责十个左右的博客，一周更新三次左右，每次大概20－30篇文章。

　　目前，我们推广组三个成员，共负责及旗下共28个网站的推广，每天除了忙碌几乎不想用别的词语形容。虽然关键词排上去公司有一定的奖励，但做到今天，发自内心的似乎不再看重那些奖金，而是关键词能够排上去就十分开心，因为自己的工作有了成效，同样是对自己工作的肯定。但似乎效果还是不太理想，百度经常调整，同时也在寻找着自己的问题出在哪里，是因为我们都是同一IP下的网站推不上去吗？是因为百度太乱，还是因为发的文章还存在问题？感觉自己缺少一个方向，有时候也有做的很迷茫的时候，不想自己白白的坐在这里浪费时间，更想对得起公司出的这份工资。

　　20xx，又是一年的开始，热切的希望自己能尽快地找到一个方向，完成公司赋予我们的工作，将我们的推广组成员带好，一起将工作做的更好，使自己更有价值。

网络推广个人工作总结9

　　我于20xx年9月份来到xxx公司工作，现任职以来，在xx总的指导下，严格履行岗位职责，认真学习，努力工作，较好地完成了本职工作和领导交给的各项任务，在这个岗位上锻炼了能力，提高了素养，在做人和做事上都有了很大的收获，现实习期即将满，将实习期间的工作总结如下，从中继续保持做好的地方，改进不足的地方使自己看清走过的路，也更是为了让自己看清今后要走的路。

　　我从事的工作有以下几方面，现总结如下：

　　一、网络推广

　　网络推广很简单，但是要做好却很难，通过同事们的热情帮助，让我对网络推广有了一定的了解，但是我需要学习的东西很多，还要懂得我自己本身工作的相关东西，终使自己在各个方面得到提高。网络推广方法：

　　1、搜索引擎

　　2、问答式

　　3、发帖式

　　4、分类网站

　　5、博客式。

　　要在这些上面及时更新产品信息，公司新闻以及新出的告知等。保证公司的新动态能够第一时间被广大网民知道！

　　二、网站维护及网站后台管理

　　一个公司的网站正常运转是重要的，因为每个网民想了解一个公司的`状况，首先想到的就是去公司的网站看规模及产品介绍。所以我们要保证网站正常运转而且要随时更新新动态以便让客户掌握第一手资料。

　　后台操作就是对公司产品详细状况的随时更新，还有公司要发布的新闻及相关通告，以及网站需要改进的地方。

　　三、在线沟通

　　针对客户在对公司产品感兴趣想进一步了解或者有什么地方不清楚需要有人解答时这一想法，我们在网站上安装了xx，来给客户提供服务。这就要求我对公司的产品及相关方面有一定的了解，方便给客户解答。刚开始有客户沟通时感觉有点困难，随着对产品的了解和同事的帮助，慢慢就进入状态了。而且对客户要耐心，不能有不耐烦的心态。

　　对公司产品感兴趣的或者想做公司产品代理的客户会留下联系方式，以便进一步详谈，我会把这些信息建一个表，然后及时的把这些信息反馈给外埠部和北京客户部。

　　目前任职以来，在线沟通上留了电话跟邮箱想进一步了解和购买公司产品的客户，据统计共xx个客户。还有一些是需要后期联系的不包括在内。

　　四、贴吧、有关博客的更新

　　建立铸铁散热器贴吧、铜铝复合散热器贴吧等，目的是希望公司能在更广的方面被更多的人所了解，所以要保证贴吧的更新，帖吧通过之前一段时间的摸索，现在应迅速改变对策。发帖内容上应遵循“内容新”和“互动性强”的特点，时间上应该是9：30—11：30和12：30—14：30，频率相比论坛可适当放宽至每个帖吧每天更新。博客一般上午9：30至11：30和下午12：30至14：30两个时间段为博友活动频繁期，在此时间段适量做推广合适不过了；博客推广发帖不宜过于频繁，一般两天左右更新一篇，然后在合适的时间用不同的ID将其顶到第一页显示就好了。

　　五、网络信息搜集与发布

　　这个可以从行业网站上把有关的国家法律法规政策及出台的公告和一些散热器方面的知识转帖到博客等让更多的人了解一下。

　　六、xx网上的更新和一些文秘工作

　　我每天会保证xx网上公司产品供求的及时更新，观看有没有客户留言跟新的求购信息，及时抓住有用的信息和发布一些公司的新闻和产品动态。还有有时候xx经理需要给客户发的一些传真等一些文秘工作。

　　以上是我对所从事的工作的总结，下面是我对公司网站的一些修改意见：

　　通过对一些其他相同行业网站的观察，我觉得我们在网站上需要在加一个各个地区的销售点或者是代理商的地址跟联系方式，有些客户是家用的，在各个地区想购买咱的散热器，但是找不到在哪块儿购买，所以会到咱的网站上咨询。如果把销售点分布写上去，一来给代理商做了宣传，也销售了咱的产品，代理商如果销售利润上去了，就还会继续代理咱的散热器。

　　通过在公司这段时间的工作，在其中也看到了自己的不足之处，有些知识还是懂得的不多，我将会在以后的工作中改进，对于刚毕业的我来说，真的在公司学到了好多东西，以前学的都是理论而且太浅薄，在实际运用中才知道自己不懂的还有很多，需要在以后学习。包括公司的产品知识和我所从事的工作的相关知识。

网络推广个人工作总结10

　　本人来单位已近三个月了，感谢单位领导接纳了我，并担任SEM推广工作。在短短三个月时间，在单位领导、部门经理和同事的关心和帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过三个月来的学习与工作，工作和能力上有了新的进步，现将三个月来的工作情况总结如下：

　　一、账户日常管理工作

　　1.熟悉SEM推广后台的使用以及帐户目前所投入关键词的情况

　　2.主要负责推广的主网站是：

　　3.帐户的基本维护，数据分析。

　　4.根据数据分析和关键词展示位置的变化及时调整关键词出价策略、重新撰写广告创意、帐户结构优化等，提高关键词的质量度。

　　5.根据点击量和咨询量的差别，判断关键词是否存在大量无效点击。

　　6.对投放结果各种数据统计分析和总结经验，根据投放预算费申请下周预算。

　　7.熟悉公司SEM推广过程中注意的事项，掌握公司新产品上线推广试销流程。

　　8.熟悉公司整体工作流程，了解公司整个工作运营环节之间的配合。

　　二、加强自身学习，提高工作水平

　　由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的.领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己三个月来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了SEM推广工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在账户管理能力、数据分析能力、部门之间沟通办事能力和处事能力等方面，经过三个月的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。

　　三、存在的问题和今后努力方向。

　　三个月来，本人能努力认真工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，对其他账户操作不是非常熟练，账户后台管理我都是边干边摸索，以致工作起来不能轻车熟路，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作处理的不是十分到位，对细节问题注重有待进一步提高；第三，自己的工作能力水平还达不到公司工作的要求。

　　在以后的工作里，自己决心认真提高技能知识、工作能力，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我应努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习SEM推广专业知识。加强对搜索引擎营销发展、走向的了解，尽快掌握搜索引擎营销的新概念新方法，加强公司产品、同行业产品市场发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；第二，本着实事求是的原则，努力做好自己的本职工作；真正做好领导的助手；第三，注重本部门的团队精神，团结一致，努力工作，形成良好的部门工作氛围。不断提高自己与其他部门的沟通、协调能力。第四、遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。

网络推广个人工作总结11

　　前言

　　时间过得真快，转眼间就到年底了，来到这里工作已经有半年，在这半年中，我严格遵守公司各制度，与新同事之间相融洽，工作上互相帮助交流。这半年来，除了做好工本职工作外，我还学会了如何与客户打交道，渐渐的得懂了一些与客户交流的技巧，为公司带来更多的客户。

　　下面简单总结一下这半年来的工作：

　　没有为公司想新的想法，由于个人能力有限，没有给公司提出有用的营销策略建议，延误网站推广成效。

　　寻找客户方面没有能掌握核心交流技巧，没能为公司带来更多的客户资源，拖慢了公司的发展。

　　做事不够细心果断，一些推广方法使用的不够放开，比较保守，处理细节上不够细心，比较欠缺，常常是提醒了才能发现问题。

　　缺欠学习交流，以致于整个推广工作达不到理想状态，其它先不说，光是用QQ与客户交流就要有大理技巧，技巧用得好，才能交到更多的客户。

　　感想：

　　根据这几年的工作体验，个人认为网络上的客户促使合作成功的最大因素就是建立信任，电子商务网站都能找得到，既然客户能找到你，就要给人家最好的信任，客户对电子商务网站最缺的就是信任感，是否能给他带来成交量呢？这就是就我接下来要努力做的.工作，提升客户对我们网站的信任度，随着网络发展，网络信息化给我们带来了便利的同时，也创造了危机，受骗的客户不在少数。正所谓，一朝被蛇咬，十年怕井绳。

　　20xx年工作计划：

　　在以后的工作中，决心认真提高营销技能、处理能力，为公司发展，贡献自已应该贡献的力量。我应该努力做到以下几点：

　　加强学习，拓宽知识面，努力学习各种新的SEO、网络营销等专业知识，增强对搜索引擎营销发展、走向了解，尽快撑握搜索引擎营销的新方法。加强对公司网站的宣传，为网站带来更多流量与客户。

　　努力做好自己的本职工作，不弄虚作假，为公司带来效效益。

　　团结一致，努力工作，不断提高自已与同事的沟通、协调能力，提出对公司有用的建议。

　　不断尝试新的推广、营销方法，把推广工作做到最好。

网络推广个人工作总结12

　　网络推广，表面上是一件琐碎而又物料的工作。也许你每日需要做的只是整理几篇文章，发几个帖子，做几条问答，最有技术含量的，也无外乎是写两篇原创，给网站更新一下文章，顺便添加几个內链。

　　但是，网络推广，又是一件极其丰富而又有挑战性的工作！关键是看你每天报以什么样的心态和态度去对待，去执行！

　　即使是采编文章，有人一天可以采编50篇，发到网站就收录，有人每天只能采编5篇，发到网站没有什么作用！也有人每天采编50篇，发到网站一片不收录，而有人即使只采编5篇，却都能稳定收录····这个问题，以及原因，你有想过吗？

　　即使是做问答，有人一天可以做100条问答，但是做了的这100条，被人采纳不到3条，被人关注不到5次，你做它又有多大价值，简直就是在浪费时间！而有人一天只做10条问答，但是被采纳十之八九，关注率日日高升，并且可以通过你的问答给网站带来流量，给你的销售带来客户，试想，这10条问答和那100条问答，你会选择哪一种？····这个问题，以及原因，你有想过吗？

　　如果每一件事，你都不能做到很好，而且又不对每个问题思其原因，发现规律，总结技巧，那么，你第一不是一位好的员工，第二不是一位好的推广人员！长此以往，人将不人，工将不工，司将不司，国将不国！

　　工作，只是一个过程，最终的结果，我们是要得出一条结论，一点经验，一点收获！吴国仅仅为完成每日的任务和去工作，那么就和驴子拉磨没有区别！

　　工作的同时，你需要不断的去研究，去发现，去学习，去总结，然后再学以致用，不断成长和进步！只有这样你才能与众不同，你才能有所收获！

　　无论做什么工作，其实都有起挑战性和延伸性，关键是看你怎么去对待！尤其网络推广工作！如果你用心，你会发现，你不仅可以把每项工作做的很好，而且还可以学习到很多知识，发现出很多规律，总结出很多技巧，最后，你将成为一位网络推广达人，网络营销高人！

　　内容的持续更新时网站得以生存与发展得最基本条件，是网站的根本，无论用户还是搜索引擎，均不可能对一个长期不更新的'网站投入过多的关注，抛弃这类“死站”或“准死站”只是一个事件问题。内容更新的频率代表着网站的活跃度，同时，内容更新的频率越高，也往往以为着网站内容越丰富，这对于建立网络在行业内的性是相当重要的。

　　在SEO中，网站的更新时策略问题。搜索引擎对一个网站的爬行周期会因该站点的信息更新频率而改变，如果该网站的内容更新频率快，则搜索引擎就会经常光顾这个站点，爬行也轻勤快多了； 反之，如果站点长时间不更新的话，搜索引擎也就来得少了。

　　搜索引擎到网站上来时为了带回新的消息，如果它经常光临你的站点，一旦有新的网页发布，它就会很及时地吧该页面的信息捕获到搜索引擎数据库中，这就意味着搜索引擎收录了新页面。所以，经常更新网站信息室有助于提高搜索引擎对站点页面的索引效率的。

　　当然，如果能每天给自己的站点更新内容，那是的做法。如果没有那么多的信息可以更新，可以加一些排行榜等区域，每天根据用户的访问多少自动更新排行中的位置，让搜索引擎看起来网站是变化的。

网络推广个人工作总结13

　　斗转星移，历史的车轮刚辗过20xx，时间的脚步已迈进20xx，数数手指头，我已在推广部工作了十个月。过去的十个月里，在公司领导的指导、同事的关心、自己全身心的投入下，较好地完成每次推广的工作，为了在20xx年里，把工作做得更好，现将20xx年度推广工作总结如下：

　　推广的工作大致分为：站内推广和站外推广！站内包括比较店铺的装修，广告的设计、图片的处理优化修改宝贝标题，配合市场部做一些活动，淘宝工具直通车、淘宝客站外包括到论坛发帖，建立导购网站，虽然在百度排名还没有，但至少知道了有这么一种途径为以后的工作找到方向都是在摸索中进步。20xx年的工作缺乏创新，不注重细节，时间久了就变得机械化了，时间有限总结一个方面：

　　发帖：刚开始都是没有目标的用软件批量发，基本上都石沉大海！还是一个人回了一封邮件才一语惊醒梦中人，知道这样漫无目的发是木有效果的.！做任何事都是有方法和技巧的，不然中国人这么多，做淘宝的人这么多，没有自己独特的方法是很难成功的！总结一下我的发帖经验，比如购物分享论坛先混脸熟就是级别了，级别高了通常帖子都不会被删！我发帖是以一个买家的身份去发，分享自己买到的东西。然后别人看到就会去点还有就是在实时热点转播的时候留下网址（这个网址要加工用短网址把网址缩短减少广告嫌疑）。方法有很多就是等着我们去发觉了。

　　20xx年工作计划：

　　一、完善淘客vip奖励制度，招募更多的淘客，集中力量去推广。

　　二、做活动之前一定要吧准备工作策划周密，环环相扣，活动的细节要尽善尽美，给顾客带留深刻购物体验印象。

　　三、多与部门同事沟通，分享自己的方法和经验，以及学习其他人的方法经验取其精华去其糟粕。

　　我深知20xx年的工作很艰巨，只要我们心中永存信念——做好推广部工作、营造好的氛围、促进销售，凭着一颗火热的心全身心投入工作，不怕失败挫折，在失败中找经验。

网络推广个人工作总结14

　　随着互联网和移动互联网技术的快速发展，越来越多的人在网络上寻找旅游信息和景区介绍。因此，景区推广工作也必须紧跟时代步伐，利用网络手段进行推广。下面，本人将结合自己所在景区的实际情况，总结一下景区网络推广工作。

　　一、分析市场需求

　　在制定任何推广计划之前，首先要对市场进行分析，了解顾客的需求和偏好，才能更好地满足他们的需求。网上旅游信息和评论平台的出现，给这方面的数据收集和分析带来了更大的便利。

　　我们景区针对旅游市场拓展的不同阶段，制定了适合不同市场需求和人群的营销策略。例如，对于面向家庭消费的市场，我们更注重提供体验性较强的亲子活动，针对年轻人消费市场，我们更注重提供符合他们消费能力和消费观念的小众旅游产品。有了深入统计分析的市场调研数据，我们制定的推广计划更加针对性、有效性也会更高。

　　二、搭建官方网站

　　官方网站是推广工作的基础，同时也是吸引用户和宣传景区最重要的媒介。我们的官方网站以美图和神秘感为设计核心，将景区的文化底蕴和旅游资源独特魅力展现得淋漓尽致。网站内容非常丰富，包括景区介绍、旅游线路、门票以及季节性推广活动等，使游客在了解我们景区的同时，也有多样化的选择机会。

　　为了更好地服务游客，我们还提供了网上售票和预订服务，旅游资源可以线上即时预订，方便快捷，让游客在家门口便可以享受前往景区的`便捷体验。

　　三、利用社交平台进行推广

　　社交媒体是互联网用户访问量最大、访问频率最高的网络形式之一，在推广中非常重要。我们开设了微信公众号、微博、腾讯QQ等多个社交媒体账户，进行宣传推广和交流互动。通过发布各种线路优惠和季节性促销等消息，不断吸引游客的关注和兴趣。

　　除此之外，我们还通过社交媒体建立了“互联网+旅游”平台，可以让游客在社交媒体上在线预订门票、交流见闻，同时也可以让他们分享自己的旅游经历，让更多人了解景区，增加对景区的认知和信任度。

　　四、定期发布优质原创内容

　　除了在社交媒体平台上发布日常新闻和活动信息外，我们还通过定期发布各种优质原创内容，为游客提供更多有益的旅游资讯和指南。例如旅游攻略、美食推荐、旅拍攻略和旅游灵感等。这些内容不仅会吸引游客关注，提高景区知名度，还能让游客有更好的体验，自然而然地成为景区的忠实粉丝和忠实顾客。

　　五、建立客诉机制

　　如今，互联网用户传播信息的速度极快，不良信息一旦在互联网上传播开来，无论是对游客还是景区的声誉都会带来不良影响。因此，我们还专门建立了客诉机制，在接受到游客的投诉或建议后，第一时间给予及时的反馈和解决，使游客的反馈及时纠正不足，满足游客的需求，让游客感受到我们提供的优质的服务，从而增强游客满意度和景区形象。

　　综上所述，景区网络推广工作是一个不断探索和创新的过程。只有不断了解市场和顾客需求，尽可能提供更完善的服务和优质的旅游体验，才能获得更多的用户、提高美誉度，同时也为该景区的健康发展奠定扎实的基础。

网络推广个人工作总结15

　　随着互联网的发展，网络推广已成为大多数企业获取客户和提升品牌知名度的重要手段。为了使网络推广能够更有效地发挥作用，不断优化推广策略和措施是至关重要的。本文将针对网络推广优化工作进行总结，分享一些实用的经验和方法。

　　一、明确推广目标

　　在进行网络推广前，首先要明确推广的目标。是想要增加产品销量，还是提升品牌曝光度？每一个推广活动都应该有明确的目标和预期效果。只有明确了推广目标，才能有针对性地制定推广策略和措施。

　　二、选择适合的推广渠道

　　网络推广渠道种类繁多，企业需要根据自身的特点和目标受众选择最合适的`推广渠道。比如，若产品面向年轻人群体，可以选择在社交媒体平台上进行推广；若想要提升品牌影响力，可以选择在大型门户网站或行业网站上进行广告投放。选择适合的推广渠道能够提高推广效果。

　　三、制定详细的推广计划

　　在确定了推广目标和推广渠道后，企业还需要制定详细的推广计划。推广计划应包括推广内容、推广时间、推广费用等方面的具体安排。只有有计划地进行推广，才能更好地控制推广进度和效果。

　　四、监测推广效果

　　推广工作并不是一劳永逸的事情，企业需要不断监测推广效果，及时调整推广策略。可以通过数据分析工具来监测网站流量、转化率等指标，从而了解推广效果。根据监测结果，及时优化推广策略，提高推广效果。

　　五、关注用户反馈

　　用户反馈是衡量推广效果的重要指标之一。企业应该留意用户反馈，了解用户对产品和推广活动的态度和看法，及时根据用户反馈做出调整。通过与用户互动，建立起良好的用户关系，推广效果也会更好。

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发行商史克威尔和开发商Dontnod娱乐工作室日前为《奇异人生2》第二章公布了发行宣传片，这次视频名为“规则”，这一章将于1月24日推出。

史克威尔关于第二章的剧情介绍：

“肖恩和丹尼尔的故事将在第二章里继续进行，为了逃避西雅图事件后警方的追查以及超自然能力的出现，两人继续在冬日里外出冒险。不过丹尼尔在寒冷天下病情加重，肖恩决定他们需要冒险前往奶奶家进一步休养和寻求庇护。

在这里他们遇到了邻家男孩克里斯，他也拥有与丹尼尔类似的能力，另外他们还遇到了自己的超级英雄意识体：超能队长。随后丹尼尔和克里斯很快成了朋友。不过肖恩为了保护他们的安全制定了一系列针对其能力的规则：不在公共场合使用，不谈论它以及规避危机。

丹尼尔能否成功地掩藏自己的秘密？探索潜藏能力的诱惑是否会难以抑制？他在关键时候会打破规则吗？”

《奇异人生2》目前已经登陆PS4/Xbox One/PC平台。

　　深挖传统智慧，定制特色民约。歙县充分挖掘古徽州文化中的治理智慧，因地制宜制定村规民约。岔口镇井潭村明确“婚事新办、丧事简办”条款，有效遏制了红白喜事大操大办之风；许村镇前村村将“定点倒垃圾、禁乱扔杂物”写入民约，引导村民养成文明习惯；小川乡小洲村更是与时俱进，将防范电信诈骗、禁止秸秆焚烧等新内容纳入规约。

　　创新宣传方式，推动入脑入心。为了让村规民约真正落地生根，歙县采取多元宣传方式：依托新时代文明实践阵地开展专题宣讲，组织志愿者走村入户解读；在村庄入口、显著位置展示村规民约；利用乡村广播定时播放村规民约相关知识。据统计，2025年全县已开展相关宣讲活动230余场次，实现全县村庄（社区）全覆盖。

　　积分制管理，激发参与热情。歙县创新推出“文明积分”管理模式，从邻里和睦、公益参与、移风易俗等6个维度进行量化考评。村民凭积分可在“生态美超市”兑换日常生活用品。郑村镇潭渡村村民张大姐说：“现在攒积分成了新时尚，既得了实惠又长了面子。”

　　如今，村规民约已成为歙县移风易俗的有力抓手，推动着乡村文明不断进步。歙县将继续完善村规民约内容和执行机制，探索更多创新举措，让文明新风在这片古老的土地上持续吹拂，助力乡村振兴迈向新台阶。

　　除了语言方面，溥仪还有其他方面的文化造诣。他后来写了一本书《我的前半生》，书中提到他对古玩字画的辨识能力，由于他出身皇宫，见过各种珍宝，溥仪早已练就了一双“火眼金睛”，其辨别真伪的能力，远超当时的一些文物鉴定专家。因此，可以说溥仪的文化水平远远超过了初中程度。

　　此外，除了溥仪在文化上的学习和实践，他还表现出了对国家政治、经济和社会发展的关注和思考。在他的书中，他谈到了对清朝统治的反思，认为清朝在政治制度和社会管理上存在很多问题，而且落后于西方国家。他还提到了对中国现代化进程的思考和探索，支持建立现代化的军队和制度，并在他的日记中记录了自己的经济思考和实践，如在旅途中与商人交流和了解贸易等。

　　溥仪的这些表现不仅表明了他对知识和文化的追求，还反映了他对国家和民族的责任感和担当精神。虽然他的历史地位备受争议，但他的文化水平和思想实践，值得我们深入探究和研究。

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据《The Information》报道，苹果为了提升iPhone 18 Pro相机的能力，曾考虑收购开发了相机应用Halide的Lux Optics公司，结果却导致公司核心团队起了纠纷。最终，关键人物之一的设计师选择加入苹果。

这起告吹的收购案起源于去年夏天，苹果对Halide这款相机应用非常感兴趣，因为这款应用有很多专业的功能，手势操作界面也比较好用，可以很精确地调参和选择功能。在谈收购时，联合创始人Ben Sandofsky与Sebastiaan de With认为Halide还有更大的进步空间，未来的更新可以让公司估值继续增长，到时候可以再卖个好价钱，所以在9月份谈判就结束了，没有卖公司。

Sebastiaan de With

然而在1个月后，Ben就开始调查Sebastiaan涉嫌滥用公司15万元资金的行为，并将其停职，到12月甚至还把他解雇了，这事情显得很蹊跷。而在今年1月份，此前曾是苹果iCloud和查找（Find My）团队一员的Sebastiaan，在自己的社交账号上高调宣布回归苹果并加入设计团队。

所以，这桩事情会不会是苹果收购不成，只能用挖角这样的方式来做的局呢？因为在对Sebastiaan提起的诉讼中，Ben就指控他给苹果泄露了公司机密和Halide源代码。而对于这些指控，Sebastiaan则全部予以否认。

Ben Sandofsky

就苹果在收购案上的一贯低调作风来说，收购Lux Optics失败的事情本不会让外界知道，但上面的这些事情全都在Ben与Sebastiaan的诉讼书中被披露了出来，这两个人的纠纷中苹果肯定逃不了干系。就算苹果真的没有掺和这起纠纷，这回也是给自己惹了一身骚，毕竟谁让你又把被告招回了公司呢。

手机百度网盘解压文件可以通过以下步骤进行：打开百度网盘App，找到并选择需要解压的压缩文件，点击文件右侧的“...”菜单，选择“解压到当前文件夹”或“解压到新建文件夹”，等待解压完成即可。

手机百度网盘解压文件的具体操作步骤是什么？

在使用手机百度网盘解压文件时，首先需要确保你的手机已经安装并登录了百度网盘App。打开App后，浏览到你存储压缩文件的文件夹，找到那个神秘的ZIP或RAR文件。它就像是等待被打开的宝藏盒子。点击这个文件，屏幕右侧会出现一个小小的“...”菜单，仿佛在对你说：“嘿，我这里有你需要的东西。”点击它，选择“解压到当前文件夹”或者“解压到新建文件夹”，就像是选择你要把宝藏放在哪里。选择后，耐心等待解压过程完成，这就像是看着宝藏一点点展现在你眼前。完成后，你会看到文件被解压到了指定的文件夹中，就像是魔法般地揭开了神秘的面纱。

手机百度网盘解压文件过程中遇到的问题该如何解决？

在解压文件的过程中，你可能会遇到一些小麻烦，比如文件损坏或者解压失败。这时，别慌张，首先检查一下网络连接是否稳定，因为有时候网络问题会导致解压失败。如果文件确实损坏了，你可以尝试重新下载这个文件，或者联系文件的发送者，看看能不能提供一个新的文件。有时候，百度网盘的服务器也会有点小脾气，这时你可以稍等一会儿再试，或者换个时间段尝试解压。总之，保持耐心，问题总能解决的。

手机百度网盘解压文件后如何管理解压后的文件？

解压完成后，你会发现你的文件夹里多了一些新文件，就像是突然多了一些新朋友。管理这些文件的方法有很多，你可以选择将它们分类存放，比如把图片放到“图片”文件夹，文档放到“文档”文件夹。如果你觉得这些文件以后可能会用到，不妨给它们打上标签或者收藏，这样以后查找起来会更方便。如果你觉得这些文件已经没有用了，直接删除它们也是个不错的选择，保持手机的整洁也是很重要的。

手机百度网盘是否支持解压所有类型的压缩文件？

百度网盘在手机端主要支持解压ZIP和RAR格式的压缩文件，就像是只对这两种“语言”比较熟悉。如果你遇到了其他格式的压缩文件，比如7z或者TAR，百度网盘可能就有点“听不懂”了。这时，你可以考虑下载其他支持更多格式的解压软件，或者将文件传到电脑上进行解压。总之，百度网盘在手机端的解压功能虽然强大，但还是有一定的局限性。

以上就是手机百度网盘怎么解压 手机端解压文件详细步骤的详细内容，更多请关注掌游网其它相关文章！

• 游戏类别：模拟经营
• 游戏大小：142.32M
• 游戏语言：简体中文
• 游戏版本：v1.0

在末世我有一辆房车游戏中天赋与声望是比较重要的东西，部分玩家不知道应该如何快速刷取天赋与声望，下面就为大家带来末世我有一辆房车游戏中速刷天赋与声望的方法分享，有需要的玩家可以参考。

末世我有一辆房车速刷天赋与声望

开局选择凡尔赛职业，然后跳过聊天，借贷剩25时停下，去买医疗或军工股票最贵那个，然后继续借贷，然后去刷三小时打工，刷出流浪汉给陀螺剧情，把陀螺卖了，买医疗或军工最贵股票，然后一直刷收废品，直到刷出给茅台剧情，全卖了，继续买股票，等剩下囤货期最后三小时，卖出股票，然后买十饼干十水，买游戏机，把陀螺赎回来。

末日期买十桶燃油，买核电，空调并装上和启动，然后再买十饼干十水，点下一天，不用管聊天，在此期间可以炫耀+双倍声望，每点一次，

下一天就吃饭喝水，点游戏机+心情，点燃油加油，直到十五天货币崩溃，就可以不停点下一天速死。

　　90vs体育讯 北京时间3月24日，2024年乌兹别克斯坦U-20女足亚洲杯预选赛第二阶段抽签仪式在亚足联总部吉隆坡进行。

　　参加本次抽签的共有8支球队，中国U-20女足作为A档球队被分在B组，同组对手有缅甸、尼泊尔、中国台北。A组有澳大利亚、越南、伊朗和黎巴嫩。

　　预选赛第二阶段将于6月3日至11日以赛会制形式举行。中国U-20女足将在首轮对阵中国台北，第2轮迎战尼泊尔，小组赛最后一个对手是缅甸。每个小组的前两名将获得正赛资格。

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出自利物浦青训的球员哈里·威尔逊，有一个眼光极其毒辣的外公。在威尔逊还是个18个月大、连路都走不稳的奶娃时，外公干了一件堪称疯狂的事：他跑去博彩公司拍下50英镑，赌自己的亲外孙未来能代表威尔士国家队出场比赛。

要知道，在一个1岁多的小孩身上押注他成为国脚，这听起来就像是把钱往水里扔。当时的博彩公司也觉得好笑，直接开出了1赔2500的超高离谱指数。

但谁能想到，十几年后，这笔看似打水漂的钱迎来了史诗级的大反转。

在威尔士对阵比利时的国际比赛中，年仅16岁的哈里·威尔逊替补登场，顺利完成国家队首秀。他不仅刷新了最年轻国脚的出场纪录，更是在踏上绿茵场的那一刻，直接帮老外公血赚了足足12.5万英镑！

更绝的是，靠着亲孙子争气打赢的这场“逆天翻盘局”，外公连班都不想上了，当晚直接拿着巨额奖金美滋滋地提前办理了退休。

不得不说，老爷子这眼光和魄力，属实是把“养成系投资”给彻底玩明白了！

　　一、姜子牙简介

　　姜子牙(公元前1156年-前1049年),名尚父，字子牙，是西周时期著名的政治家、军事家和谋略家。他是周武王的重要谋臣，协助武王推翻商朝，建立了西周王朝。在周朝建立后，姜子牙担任太师、丞相等重要职务，为周朝的繁荣发展做出了巨大贡献。

　　二、鬼谷子简介

　　鬼谷子(公元前4世纪-前3世纪),名王诩，字子鱼，是战国时期著名的政治家、军事家和谋略家。他创立了道家学派的分支——鬼谷派，并以独特的哲学思想和兵法智慧著称。鬼谷子的弟子有孙膑、庞涓等战国时期的著名将领，他们帮助秦国统一六国，奠定了中国封建制度的基础。

　　三、姜子牙与鬼谷子的比较

　　政治成就：姜子牙在周朝建立和发展过程中发挥了重要作用，他的智慧和谋略使得周朝得以稳定繁荣。而鬼谷子虽然没有直接参与周朝的政治事务，但他的道家思想对后世产生了深远影响。

　　军事才能：姜子牙在战争中表现出色，他曾率军击败商朝的军队，为周武王夺取天下立下了赫赫战功。而鬼谷子的弟子们也凭借其独特的兵法智慧在战场上取得了辉煌的成就。

　　思想贡献：鬼谷子创立了道家学派的分支——鬼谷派，并以独特的哲学思想和兵法智慧著称。他的道家思想对后世产生了深远影响，尤其是道教的发展。姜子牙则主要以政治家、军事家的成就而闻名，虽然他也有一定的道家思想，但相对鬼谷子来说影响较小。

　　历史地位：姜子牙作为周朝的重要人物，被尊奉为“文王之师”、“武王之友”，在中国历史上具有极高的地位。而鬼谷子虽然在战国时期颇有声望，但随着秦朝的崛起，道家学派逐渐式微，鬼谷子的影响力也逐渐减弱。

　　综上所述，姜子牙与鬼谷子各有特点和优势，很难简单地判断谁更厉害。他们都是中国古代历史上杰出的思想家和战略家，各自在不同的领域取得了辉煌的成就。我们应该尊重他们的贡献，学习他们的智慧，为我们今天的生活和工作提供借鉴。

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      春节将近，大别山深处的金寨县汤家汇镇斗林村，年味在云雾与翠峦间弥漫。而在“寨之缘家庭农场”里，一场别样的“新年备货”直播正通过一方屏幕火热进行。主播王新华——乡亲们口中的“金寨王姐”，面对手机镜头，熟练地展示着一块色泽油亮、烟熏味醇厚的腊肉:“咱们金寨的老味道，年夜饭的饭桌上少不了!”

　　从连开关机都生疏的普通农妇，到如今拥有超12万粉丝、日均销售额超2万元的电商达人，王新华走了近六年。这根网线，连着山里山外，也串起了她与无数乡亲的新年盼头。

　　“我就是想让山外的人，都能尝到我们金寨最地道的味道。”说起创业初衷，王新华的目光真诚而坚定。当电商的春风吹进山坳，她稳稳握住了“新农具”——手机和网线。没有捷径，全靠苦功:她经常奔波于各类培训课堂，追着专业人士请教;白天对着镜头反复练习笑容和讲解，晚上则字斟句酌地打磨每一句产品介绍。凭着山里人那股“石头缝里也要扎根”的韧劲，“金寨王姐土特产”直播间在抖音平台扎下了根。

　　王新华的直播间，成了金寨的“活橱窗”。以青山绿水为幕布，将红色故事融入讲解，生动展示腊肉、香肠等农产品的传统制作工艺，让“原生态”成为最触动人心的卖点。“我们的腊肉，是用山里的杂木慢慢熏出来的，每一块都带着草木香。”在她的直播间，屏幕那头的消费者仿佛能闻到那股质朴而热烈的“山野年味”。单场直播爆款售罄，已成常态。

　　作为农场的带头人，品质是王新华绝不退让的底线。“选好品、做好人”，是王新华的信条。她深耕金寨地标农产品，构建起以生态散养黑毛猪肉为核心，涵盖茶叶、手工挂面、食用菌等多元产品的“金寨味道”矩阵。从种养到加工，从品控到销售，她建立全链条标准化生产体系，严格把关每一个环节，确保抵达消费者手中的每一样产品都符合绿色、生态的高标准，让“金寨味道”成为品质的保证。

　　自己富了不算富，带着乡亲一起过上好日子才是真幸福。“一个人走，可能走得快;一群人走，才能走得远。”王新华常常把这句话挂在嘴边。于是，她主动当起“电商火种”，无偿传授经验，带动周边400余户农户发展电商，助力全镇年网销额突破4000万元。她推行的“你种我销、你养我卖”模式，给农户吃下“定心丸”。“现在心里踏实，只管把田地种好、把猪养好，销路王姐全包!”斗林村村民李宝元笑着说。

　　如今，寨之缘家庭农场已是金寨电商领域一面亮眼的旗帜。王新华用最朴素的行动诠释着“让金寨味道走出大山”的誓言，真正让“手机成了新农具，直播成了新农活”，将家庭农场打造成了驱动乡村振兴的“云引擎”。

　　“王新华不仅是一位成功的创业者，更是一位有情怀、有担当的‘新农人’。”汤家汇镇宣传委员姜绵红评价道:“她探索的‘农场+电商+农户’模式，为我们镇乃至整个县域的乡村振兴提供了一个可复制、可推广的样本，实实在在激活了乡村的内生动力。”

　　从一个人创业到带动一方百姓增收，王新华在乡村振兴的时代答卷上，写出了扎实而温暖的一笔。大别山的年味，正沿着这条“云”端之路，飘向更远的餐桌，也载着乡亲们对更红火日子的憧憬，绵延流淌。

（本网记者　黄雪彦　崔璨　通讯员　王蔼玉）

“111101工作面安装，事关全年生产接续大局、关乎产能任务落地，全矿上下必须拧成一股绳，打好这场‘硬仗’、啃下这块‘硬骨头’。”工程启动伊始，阜阳矿业便为这场攻坚战役定下奋进基调，一场与时间赛跑、与困难角逐，保安装、保接替、保生产的大会战正式拉开帷幕。

凡事预则立，不预则废。为确保安装工作稳健推进，该矿未雨绸缪、统筹谋划，第一时间成立安装专班，构建起“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、管理人员直接抓”的工作体系。专班成员多次深入井下现场勘察，结合工作面安装高度、刷扩进度、进架路线等实际情况，科学制定安装工程“时间表”“任务图”，将目标任务层层分解、责任到人，实现“人人有责任、事事有落实、件件有回音”。

“时间异常紧迫，我们必须把进度细化到每一天、每个班，把责任压实到每个人，把工作推进到每个点位，把措施落实到每个环节。”矿长王多浩在现场会上明确要求。为推动部署落地见效，该矿实行“挂图对表”作战模式，专班成员每日召开碰头会，复盘前日工作、梳理现存难题、明确当日重点，切实将“施工图”转化为“进度表”。

攻坚之路，准备先行。早在111101工作面生产准备阶段，该矿就围绕安装方案开展多轮会商，为工程顺利实施筑牢基础。接到安装任务后，综采一队迅速响应，召开队管人员会议，组织管技人员、班组长深入现场熟悉情况，明确安全管理重点与操作细节，确保全体职工目标清、方法熟、共识强。“一项工作，不仅我们要知道怎么干，更要让职工清楚干什么、怎么干、如何干好！”队长徐建春的话语，彰显了基层队伍务实奋进的责任担当。

守正创新，攻坚克难提效能

安装过程中，面对支架调向难、工艺复杂、地质条件特殊等挑战，阜阳矿业综采一队坚持守正创新，以敢闯敢试的勇气破解施工难题。

“凡事皆有第一次，不尝试就不知优劣。”分管副矿长张智柳的话语，点燃了全员创新热情。该矿积极探索优化，采用“3+1”顺山支架安装工艺，完善单轨吊打运措施与路线，并组织全员开展专项培训，确保人人懂操作、会安全、能规范。技术人员结合现场实际进行适应性改造，进一步提升了设备实用性与可靠性，为高效安装提供了技术支撑。

创新赋能，成效立显。安装效率从初期日均1组提升至后期日均5组，实现质的飞跃与量的突破。“现在安装一组支架能节省30分钟，还减少2名作业人员，既安全又高效！”现场职工的真切感慨，是对创新成果最直接的肯定。此举不仅成功破解大采高支架调向难题，更为后续同类工程积累了宝贵经验。

为持续激发全员干劲，该队创新建立“保勤、保质、保量”奖励机制，对表现突出的班组即时表彰奖励，对未完成任务的班组要求班后溯源整改，在班组间营造起“比学赶超、争先进位”的浓厚氛围，有力推动安装工作提速增效、有序推进。

上下同心，众志成城聚合力

“人心齐，泰山移。”一场硬仗的胜利，离不开上下同心的坚守与并肩作战的付出。在111101工作面安装攻坚过程中，阜阳矿业全体干部职工心往一处想、劲往一处使，凝聚起“上下同心、众志成城、攻坚克难、奋勇争先”的强大合力。

为统筹推进安装进度，该矿实行“区队+职能科室+矿领导”三级跟班制度，矿领导班子轮流现场带班、指挥调度、靠前办公，职能科室工作人员下沉一线、精准服务，区队干部职工坚守岗位、履职尽责，实现现场交接班、现场解难题，确保安装各环节无缝衔接、高效运转。在支架就位关键时期，矿、区队领导双在岗、双跟班，与职工并肩作战、同甘共苦，极大调动了全员工作积极性与主动性，井下作业现场掀起“班班比速度、人人比一流”的优质快速安装热潮。

艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。现场施工环境复杂、交叉作业频繁、吊装打运难度大，连续作业强度高，但全体作业人员从未叫苦叫累、从未退缩逃避，始终迎难而上、奋勇拼搏，用坚守诠释责任，用实干书写担当。

党员干部冲锋在前、率先垂范。队管干部坚持三班现场专盯，奋战一线协调调度；技术人员值班后仅休息半日便再次下井，全程护航安装质量；班长骨干带头出满勤、干满点，主动放弃公休假期；全体职工默默奉献、坚守岗位，即便春节期间也始终奋战在攻坚一线。从1月20日首台支架顺利就位，到3月5日安装任务全面告捷，全体干部职工以汗水浇灌成果，以实干诠释担当，展现了“召之即来、来之能战、战之必胜”的过硬作风。

当前，111101工作面安装任务的圆满完成，为矿井可持续发展蓄满了强劲动能。这一场攻坚胜利，如同一声嘹亮的号角，激励着阜阳矿业全体干群策马扬鞭、再接再厉，向着全年目标奋勇前进，奋力谱写企业高质量发展崭新篇章！（高闯）

　　近年来，桐城牢固树立和践行“两山论”，在筑牢森林生态屏障的同时，大力发展以林下种植、养殖、旅游为主的林下经济，明方向、抓项目、创品牌，持续探索活“绿”创“富”的兴业富民路径。

　　明方向，精谋林下经济发展规划。结合本地森林资源现状与区域特色，桐城分区域、分地块、分品种做好林下经济发展规划，重点提升本区域传统种养项目，把林下中药材种植融入全市“锌产业”发展规划，重点推广桐城桔梗、多花黄精等特色品种，打造桐城特色与“富锌”林下经济品牌；培育森林景观利用新业态，唐湾镇蒋潭村在雾聚茶谷林下新置小木屋、太空舱等文旅设施，做大森林旅游、生态康养与乡村旅游产业，推动活“绿”创“富”。

　　抓项目，推动林下经济规模发展。桐城提高林企、林农对发展林下经济的认知，先后组织相关林企前往湖北神农架、罗田、英山和安徽亳州、金寨、潜山等地考察林下种植天麻、茯苓等中药材模式；争取中央与省级项目资金近300万元，在青草镇新建林下桔梗种植示范基地600亩，在唐湾镇利用茶园、林缘空闲地种植中药材吴茱萸300亩，二姑尖国有公益林场新建林下黄精种植示范基地300亩；各地结合实施“摇钱树”工程，引入社会资本发展林下种植项目，孔城、金神、嬉子湖等镇已发展白芨、桅子、知母、白术、前胡、白芍、牡丹、射干等中药材种植4000余亩。今年以来，全市累计新增林下中药材种植面积超5000亩。

　　创品牌，提升林下经济发展效益。“桐城桔梗”2020年已获批国家地理标志产品商标，桐城在青草镇设立示范种植基地，摸索种植技术，培育种植能手，制定种植规范，加强技术培训推广，提高单产与总产，把“桐桔梗”打造成区域品牌，在桐打造“安徽十大皖药”种植基地；建设多花黄精、白芨、知母、白术等中药材示范种植基地，加速融入富锌产业链，搭建企业、农户与高校、科研院所、技术推广单位之间的合作平台，推广适宜林间种植、养殖的新品种、新技术，增强地方产品优势，提升林下经济发展效益，助力林业增值、林企增效、林农增收。（通讯员 陈爱华）

　　城南庙会（资料图）　　

　　城南影像记忆活动（资料图）

　　经济引擎全速运转，聚力推进中山南路“腾笼换鸟”，成功引进文创、“七小”等新业态53家，街区商业生态焕然一新；精准对接头部企业，谋划高质量招商项目，总投资额达124亿元，成功招引2家中国500强企业项目；新增纳统企业9家，累计完成固投4.53亿元，完成量位居老城区第一。

　　项目攻坚稳步推进，有序完成中山南路危房修缮签约和“第五立面”违建整治，协助推进资产收储，推动聚宝街老建筑加固修缮，为街区活化利用筑牢安全与空间基础。同时，完成宝海庵迁建工程主体建设，打造伍堡“宋元文化”河长制主题公园，建成伍堡日间照料中心，有关工作成效获《人民日报》、《新华社》等媒体报道

　　立足新起点，展望2026年，临江街道将主动融入全区发展大局，聚焦城南片区文化提质、聚力南路片区商脉择优、聚势幸福片区产业提升，以“三大片区”提升为主轴，着力建设“海丝文脉高地，市井烟火城南”，为助力鲤城建设“世遗典范城”贡献更多临江智慧和力量。